Technischer Einkäufer, Großkonzern, Hybrides Arbeiten, lukratives Gehalt, ASAP

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Veröffentlicht: 28.04.2024

Technischer Einkäufer, Großkonzern, Hybrides Arbeiten, lukratives Gehalt, ASAP

• Arbeitszeit: Vollzeit
• Standort: Berlin

In eigener Regie führst Du unsere großangelegten Einkaufsprojekte im Bereich TECHNIK aus. Du bist für Betreuung der bestehenden und Gewinnung der neuen Lieferanten zuständig. Du reportest, wirkst bei Erstellung des jährlichen Einkaufsplans, analysierst den Markt auf der Suche nach neuen Business-Möglichkeiten und setzt effiziente Lösungen an... Kannst du es dir zutrauen? Dann lies genaue Stellenbeschreibung darunter und melde Dich unbedingt bei uns!

Vorteile

• LUKRATIVES Gehalt
• Zukunftssicherer und moderner Arbeitsplatz
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Gute Work-Life-Balance
• Betriebliche Altersvorsorge
• Ausgeprägte Feedbackkultur

Aufgaben

• Du planst und leitest selbstständig und eigenverantwortlich die Einkaufsprojekte für die betreuenden Kategorien in Abstimmung mit den Fachbereichen und dem Leiter (m/w/d) Technik
• Du verantwortest Ausschreibung und Vergabe von Instandhaltungsverträgen, Lieferanten- und Materialverträgen für die Tankstellen Shops und Technik sowie IT-Materialien und Services
• Du wirkst bei der Erstellung des jährlichen Einkaufsplans inkl. Einkaufsbudget für die zu bearbeitenden Einkaufskategorien mit
• Du unterstützt das Management bei der Festlegung der nationalen und internationalen, strategischen Einkaufsziele
• Du pflegst bestehende und baust neue Lieferantenkontakte aus, aufgrund guter Marktkenntnisse erkennst Du neue Marktendenzen, Risiken und Chancen und wendest die in den Einkaufsprojekten an
• Du stellst Reportings über Projekte, Einkaufsbudgets, Performance, Lieferantenbewertungen, Lieferantenpanel etc. bereit
• Du übernimmst SAP Key-User Tätigkeiten für Materialwirtschaft/Einkauf, erstellst erforderliche Schulungsunterlagen, identifizierst nicht lösbare Fehlermeldungen und leitest die an den jeweils verantwortlichen Support-Teams weiter

Profil

• Ausbildung: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master), bevorzugt Betriebswirtschaft mit mind. 5 Jahre Berufserfahrung im technischen Einkauf und IT
• Know-how: Umfangreiche Projektleitungs- bzw. Projektmanagementerfahrung sowie grundlegendes Verständnis für Equipment im Tankstellenbereich
• Begeisterung: IT-Affinität und sehr gute SAP KenntnissePersönlichkeit: Du arbeitest zielorientiert, selbstorganisiert, bist ein Teamplayer und hast ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Präsentationsstärke
• Sprache: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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Circle K ist neu auf dem deutschen Markt, aber Teil des weltweiten Konzerns Alimentation Couche-Tard. Wir sind damit Teil eines führenden Unternehmens im Convenience- und Kraftstoffeinzelhandel, das in 30 Ländern und Regionen mit mehr 16.000 Filialen tätig ist, von denen etwa 11.000 Kraftstoffe anbieten. Couche-Tard beschäftigt mehr als 130.000 Mitarbeiter weltweit. Die Marke Circle K kennst Du vielleicht von einer Urlaubsreise nach Dänemark, Polen oder Skandinavien. Dort sind wir seit Jahren erfolgreich im Bereich Retail und versorgen Menschen tagtäglich, damit sie mobil sind und sich unterwegs stärken können.
Werde ein wichtiger Teil unseres gemeinsamen Wachstums!
Unsere Mission bei Circle K ist es, das Leben der Menschen jeden Tag ein wenig einfacher zu machen. Unsere globale Familie in 30 Ländern macht dies für unsere Millionen von Kundinnen und Kunden weltweit möglich. Deshalb wollen wir unserer Kundschaft und unseren Mitarbeitenden helfen, ihre Ziele zu erreichen und mit uns zu wachsen. Wir zeichnen uns durch unsere Kultur des Miteinanders aus. Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter und deren Entwicklung. Wir sind stolz auf das, was wir aufgebaut haben und auf das, was wir anstreben. Unabhängig davon, woher Du kommst oder wohin Du Dich beruflich entwickeln möchtest, bei Circle K gibt es einen Platz, an dem Du wachsen kannst.
Wenn Du wächst, wachsen wir - gemeinsam.

Über uns

Seit über 60 Jahren bringen wir Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in Unternehmen verschiedener Branchen. Personen mit wenig Kenntnissen, Berufserfahrene und Expert:innen machen bei uns Karriere. Unsere 4,3 Google Bewertung* und 4,1 kununu Bewertung* zeigen unsere Begeisterung und unseren Einsatz. Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte!
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Job-Identifikationsnummer: f48cf99c-afd9-4415-b8c7-d48a16540164

Kontakt zu uns

Herr Marcin Sieczkowski

marcin.sieczkowski@​adecco.de+4915228552375
Leipzig
Bei Fragen stehe ich gerne zur Verfügung
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Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.
Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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