Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d)

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) Zentrale Bußgeldstelle

Kurzinfo

Laufbahn:

gehobener Dienst

Besoldungsgruppe:

A 9g - 11 BBesO

Arbeitszeit:

Vollzeit / Teilzeit

Besoldung:

Gehalt ab 3.350 € brutto / Monat

Bewerbungsfrist:

26\. Juni 2024

Dienstbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Anzahl der freien Stellen:

1

Einstiegs­qualifikation:

Bachelor

Behörde:

Bundespolizei­präsidium
Referat 74 - Zentrale Bußgeldstelle

Dienstort:

Weinbergstraße 47
92421 Schwandorf

Job-ID:

2024-287

Tätigkeitsprofil

WIR SIND SICHERHEIT - ob an Land, in der Luft oder auf See. Gemeinsam sind wir ein Team mit und ohne Uniform. Werden Sie Teil einer der größten Sicherheitsbehörden Deutschlands und wirken Sie aktiv mit über 50.000 Kolleginnen und Kollegen an der Sicherheitsstruktur mit.
Wir verfolgen, ahnden und vollstrecken alle Ordnungswidrigkeiten in unseren Zuständigkeitsbereichen (u.a. Bahnhöfe, Flughäfen). Das Referat 74 im Bundespolizeipräsidium nimmt als Zentrale Bußgeldstelle hier eine entscheidende Rolle ein. Wir arbeiten dort weiter wo unsere Kolleginnen und Kollegen in Uniform ihre Fälle abgeschlossen haben.
Als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter in der Zentralen Bußgeldstelle sind Sie mit Aufgaben in dem Bereich der Ahnung von Ordnungswidrigkeiten im Zuständigkeitsbereich der Bundespolizei betraut. Sie erlassen Bußgeldbescheide, prüfen erstellte Bescheide und führen Einspruchsverfahren durch. Des Weiteren übernehmen Sie die stellvertretende Leitung eines Vorgangsbearbeitungsteams und leiten die Bürosachbearbeiterinnen/Bürosachbearbeiter an.

Anforderungsprofil

Sie haben die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst und sind bereits Regierungsinspektorin/Regierungsinspektor oder
Sie haben:

• ein erfolgreich mit Diplom (FH) oder Bachelor abgeschlossenes Studium in den Bereichen Öffentliche Verwaltung, Wirtschafts-, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften oder Public Management
• eine mindestens 18-monatige einschlägige Berufserfahrung in einem der genannten Bereiche (diese Erfahrung kann auch bei uns gesammelt werden)
• am Tage der Einstellung das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet
• eine deutsche, EU/EWR-Staatsbürgerschaft

Darüber hinaus freuen wir uns, wenn Sie:

• Kenntnisse und Erfahrungen im Haushaltsrecht oder im Haushaltsrecht des Bundes mitbringen

Das ist für Sie selbstverständlich:

• Sie sind bereit, jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des deutschen Grundgesetzes einzutreten
• Sie sind bisher strafrechtlich nicht in Erscheinung getreten
• Sie leben in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen
• Sie sind gesundheitlich für die Ausübung der Tätigkeit geeignet

Was wir bieten

Gut versorgt - Als Bundesbehörde bieten wir Ihnen ein sicheres und regelmäßiges Gehalt. Da Sie individuelle Voraussetzungen mitbringen, können sich Ihre Verdienstmöglichkeiten unterscheiden. Unter dem folgenden Link erfahren Sie alle Einzelheiten:
Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.
Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage in Höhe von 110 Euro.
Ihre Arbeitsleistung wird belohnt - Tarifbeschäftigten zahlen wir gemäß tariflicher Bestimmungen eine Jahressonderzahlung.

Hinweise

GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.
Die Bundespolizei setzt sich für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden Menschen mit einer Behinderung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.
Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet.
Sie sind bereits verbeamtet? Außerhalb der Bundespolizei steht zur Unterlegung des ausgeschriebenen Dienstpostens lediglich eine Planstelle der Wertigkeit der Bes.Gr. A 9g BBesO zur Verfügung. Bewerberinnen/Bewerber externer Behörden können demzufolge nur bis zur Bes.Gr. A 9g BBesO Berücksichtigung finden. Zudem dürfen Sie für eine Versetzung in den Bundesdienst das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.
Sofern die Voraussetzungen für die Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Probe noch nicht vorliegen, ist die befristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/Tarifbeschäftigter vorgesehen, die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe EG 9b.