IT-Koordinatorin/IT-Koordinator (w/m/d) Prozesssteuerung/Weiterentwicklung IT-Anwendungen

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: IT-Koordinatorin/IT-Koordinator (w/m/d) Prozesssteuerung/Weiterentwicklung IT-Anwendungen IT-Koordinatorin/IT-Koordinator (w/m/d) Prozesssteuerung/Weiterentwicklung IT-AnwendungenKopfbereichArbeitWirtschaftsinformatiker/in - IT-SystemeIT-Koordinatorin/IT-Koordinator (w/m/d) Prozesssteuerung/Weiterentwicklung IT-AnwendungenUnfallkasse-NRW DüsseldorfVollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Düsseldorfab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibung

Bewerben Sie sich bis spätestens 16.05.2024

IHRE AUFGABEN

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Sie steuern die Aufgaben und begleiten die Prozesse, die sich aus der Zusammenarbeit mit dem IT-Dienstleister ergeben
In enger Zusammenarbeit mit der Referatsleitung entwickeln Sie Kennzahlen und koordinieren und controllen die Aufgabenerledigung des externen IT-Dienstleisters
Sie übernehmen die Betreuung, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der eingesetzten Fachanwendungen, des verwendeten ERP-Systems und sonstiger Softwareanwendungen der Unfallkasse NRW
Sie unterstützen aktiv den Fachbereich bei der Modernisierung und Digitalisierung von Prozessveränderungen und den daraus resultierenden Workflowanpassungen
Sie optimieren IT-Arbeitsprozesse in Abstimmung mit den Fachabteilungen
Sie sind Ansprechperson und Schnittstelle zu externen Dienstleistern und anderen Unfallkassen und leiten Arbeitsgruppen, Workshops und Schulungen

IHR PROFIL

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Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes für den Tätigkeitsbereich relevantes Studium (Diplom (FH)/Bachelor), idealerweise mit hohem IT-Bezug (z. B. Informatik oder Wirtschaftsinformatik)
Sie bringen eine mindestens dreijährige praktische IT-Berufserfahrung mit, entweder im Umgang mit Fachanwendungen bei einem gesetzlichen Sozialversicherungsträger, z. B. GUSO, NOVA, CUSA und/oder im Umgang mit einem ERP-System, z. B. SAP
Sie verfügen über umfassende Kenntnisse im Geschäftsprozessmanagement und idealerweise über praktische Berufserfahrung in der Anwendungs-/Anwenderbetreuung, z. B. im Rahmen der Digitalisierung und/oder Optimierung von Geschäftsprozessen
Sie haben Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Partnern und IT-Dienstleistern gesammelt und leiten optimalerweise Arbeitsgruppen, Workshops und Schulungen
Sie arbeiten selbständig, eigenverantwortlich, ergebnisorientiert und strukturiert, auch in Projektform, unter sich ständig verändernden Bedingungen
Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit hoher Kooperationsfähigkeit, arbeiten gerne in einem kollegialen Team, um aktuelle Herausforderungen der IT gemeinsam serviceorientiert zu meistern
Ein sehr gutes mündliches und schriftliches Kommunikationsvermögen in Deutsch runden Ihr Profil ab
Die Unfallkasse NRW will Frauen aktiv fördern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb ausdrücklich erwünscht.

UNSER ANGEBOT

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Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Vergütung nach EG 12 TVöD-VKA.
Die Ausübung der Funktion durch entsprechende Teilzeitbeschäftigung ist möglich.
Moderner & krisenfester Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
Life Balance Vielfältige Teilzeitmöglichkeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen individuelle Rahmenbedingungen, die Ihnen helfen, Beruf, Familie und Freizeit miteinander zu vereinbaren.
Flexible Arbeitszeitgestaltung Sie haben die Möglichkeit, durch Gleitzeit Ihren täglichen Stundenrahmen und damit Ihre Arbeitsdauer selbst zu bestimmen - im Rahmen der erwarteten Erreichbarkeit Ihrer Abteilung.
Umfangreiche (tarifliche) Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Ergänzend zu Ihrem Gehalt bieten wir Ihnen u. a. eine betriebliche Altersversorgung, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Prämie. Ihnen stehen 6 Wochen Urlaub zu sowie zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester.
Fortbildung Sie werden vom 1. Tag an bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützt und können aus zahlreichen internen und externen Angeboten wählen - ob in Vollzeit, Teilzeit oder befristet angestellt.
Gute Verkehrsanbindung Erreichen Sie Ihren Arbeitsplatz fußläufig von nahegelegenen Bus- und Bahnhaltestellen oder parken Sie entspannt direkt an Ihrem Arbeitsplatz.
Chancengleichheit und Vielfalt Wir setzen uns für eine diskriminierungsfreie und chancengleiche Arbeitskultur ein. Auch das Thema Inklusion hat bei uns einen hohen Stellenwert und wird aktiv gelebt.
Prävention & Gesundheit Sie finden bei uns nicht nur ein hohes Arbeitsschutzniveau, sondern auch vielfältige Angebote zur Erhaltung und Förderung Ihrer Gesundheit. Dazu zählen z.B. ergonomische Arbeitsplätze, Rücken- und Entspannungstrainings, ein jährlicher Gesundheitstag und Grippeschutzimpfungen.
Nachhaltigkeit Uns ist der ökologische Fußabdruck wichtig. Die E-Akte ist ein Kernstück der Digitalisierung, denn sie löst Papierdokumente ab und trägt dazu bei, den Papierverbrauch zu reduzieren. Durch weitere Initiativen zum Energiesparen leisten wir alle einen aktiven Beitrag zu einem ressourcenschonenden Arbeitsalltag.
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