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Einkäufer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Einkäufer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Einkäufer (m/w/d) in Vollzeit oder TeilzeitKopfbereichArbeitEinkäufer/inEinkäufer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeitjob-angel Personalmanagement GmbHVollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Schwaig bei Nürnbergab sofortHeuteStellenbeschreibungStelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

JOB ANGEL ist auf die Vermittlung von Mitarbeitern im gesamten kaufmännischen Segment, sowie im Bereich Call-Center und Vertrieb/Marketing spezialisiert. Hierbei bieten wir attraktive neue Perspektiven für erfahrene Fach- und Führungskräfte aller Branchen, sowie für Berufsanfänger und Wieder- oder Quereinsteiger. Wir kennen die Spezifika der Berufsgruppen genau und beraten unsere Bewerber -auf Basis Ihrer Fähigkeiten, Kenntnisse und Wünsche- individuell.
Aktuell suchen wir für unseren Kunden am Standort Schwaig bei Nürnberg eine/n

Einkäufer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Ihre Aufgaben als Einkäufer:

Verantwortung für die Beschaffung der Produktionsmittel
Marktforschung bezüglich neuer Produktionsmittel und neuer Bezugsquellen
Planung und Aufstockung der Vorräte für einzelne Produktionsbetriebe
Schnittstelle zu Planung, Qualitätssicherung, Verkauf und Produktentwicklung
Verbesserung der Einkaufsprozesse und Arbeitsabläufe

Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
3 - 5 Jahre Berufserfahrung als Einkäufer (m/w/d)
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (besonders Excel)
Sehr gutes Verhandlungsgeschick
Teamplayer mit einer aufgeschlossenen und kommunikativen Persönlichkeit
Ausgeprägte Lösungsorientierung sowie Freude am Austausch im globalen, gruppenweiten Netzwerk

Ihre Benefits bei unserem Kunden:

Arbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und gelebter Du-Kultur auf allen Ebenen
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Homeoffice
Zusätzliches 13tes Monatsgehalt
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
Kostenlose Getränke und wöchentlicher Obstkorb
Firmen-Fahrrad-Leasing, VGN-Firmen-Abo bzw. Parkplatz vor der Tür/Tiefgarage
Vergünstigungen bei diversen Kunden u. v. m.

Ihre Vorteile mit JOB ANGEL:

Sie bewerben sich nur einmal, den Rest erledigen wir für Sie!
Wir kennen unsere Kunden und die Ansprechpartner aus der Personalabteilung und können so öfter auch mal ein Vorstellungsgespräch für Sie realisieren, wenn es von der Berufserfahrung oder Qualifikation auf den ersten Blick nicht zu 100 % passt!
Ihre Bewerbung erreicht das Kundenunternehmen oft vor vielen Anderen oder exklusiv!
Wir begleiten und unterstützen Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses!
Sie haben mit uns Zugriff auf Stellenangebote, die sonst nirgendwo ausgeschrieben sind, da unsere Kunden uns häufig exklusiv mit der Kandidatensuche beauftragen!
Wir bezahlen mindestens nach BAP-Tarifvertrag in der Arbeitnehmerüberlassung, vorwiegend aber übertariflich!

Ihr Kontakt

job-angel Personalmanagement GmbH
Herr Mario Engel
Neuwieder Str. 15
90411 Nürnberg
Tel.: +49 (0911) 14 88 56-40
Mail: jobs@job-angel.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, als Einkäufer, bevorzugt per Mail!
Passt diese Stelle nicht zu Ihren Vorstellungen oder erfüllen Sie nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir
prüfen immer, ob Ihr Profil auch für eine andere Position passend ist! Ihre Bewerbung lohnt sich also auf jeden Fall! Alle weiteren Stellenangebote finden Sie auf www.job-angel.de/jobs
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungsunterlagen in Papierform nicht zurückschicken. Sämtliche Bezeichnungen in dieser Stellenanzeige richten sich selbstverständlich an alle Geschlechter (m/w/d).
ArbeitsorteKarte anzeigen

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 01.05.2024

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