Einkäufer (m/w/d) für die Energiewende

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Einkäufer (m/w/d) für die Energiewende Einkäufer (m/w/d) für die EnergiewendeKopfbereichArbeitEinkäufer/inEinkäufer (m/w/d) für die EnergiewendeAvacon AGVollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Heimarbeit/TelearbeitSalzgitterab sofortHeuteStellenbeschreibungStelle ausschließlich für schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellten Menschen

Avacon Netz GmbH | Befristet | Teil- oder Vollzeit
Die Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.
Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Einkauf Regional, Kundenlösungen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31.12.2026, einen Einkäufer für die Energiewende mit dem Schwerpunkt Infrastruktur am Standort Salzgitter.
Eine Aufgabe, die herausfordert
Durchführung der operativen Einkaufsprozesse: Bedarfs-/Marktanalyse, Informationsanfragen, Ausschreibungen, Verhandlungen, Vertragsgestaltung sowie Vertrags- und Lieferantenimplementierung in enger Abstimmung innerhalb der Abteilung und mit den relevanten Stakeholdern auf regionaler Ebene
Ansprechpartner und konstruktiver Sparringspartner für das jeweilige Geschäft sowie für die Lieferanten in der Warengruppe
Einholen bzw. Aufnahme der Bedarfe und Aufnahme der Anforderungen der regionalen Bedarfsträger
Management des jeweiligen Lieferantenmarktes im Hinblick auf die Öffnung neuer und wettbewerbsfähiger Beschaffungsquellen, Entwicklung und Standardisierung von Lieferanten in der Warengruppe
Management von Beschaffungsrisiken und Einleitung entsprechender Korrekturmaßnahmen
Betreuung und Unterstützung von Stakeholdern als Eskalationspunkt bei Vertragsimplementierung, Vertragsmanagement oder sonstigen lieferantenbezogenen Themen
Übernahme von zeitlich abgrenzbaren besonderen Aufgaben im Arbeitsumfeld in Absprache mit der Führungskraft
Ein Background, der überzeugt
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation Fachwirt Einkauf IHK oder vergleichbare Qualifikation
Idealerweise hast du bereits mehrjährige Erfahrung im operativen und strategischen Einkauf
Du bringst Anwendungserfahrung effizienter Einkaufsprozesse, -strukturen und Analysetools mit
Du verfügst über SAP-Kenntnisse
Du hast Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern und Bedarfsträgern sowie im regionalen Lieferantenmanagement
Du verfügst über analytische und kommunikative Fähigkeiten in Verbindung mit einer strukturierten, wirtschaftlichen und eigenständigen Arbeitsweise und einer pragmatischen, praxisorientierten Vorgehensweise
Umfeld, das begeistert
Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen
Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander
30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche
Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)
Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst
Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter & Bonus)
Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen
E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad
Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Sabbatical
Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)
Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards

Kontaktdaten

Fachliche Fragen beantwortet dir gern:
Kristin Ehret (Abteilungsleiterin)
T +49 5351 123-33596
Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gern:
Heide-Sophie Benz (Recruiter)
T +49 5351 123-35041
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
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