Abwassermeister (w/m/d) als Betriebsleitung der Kläranlage Vollzeit, unbefr. Entgeltgruppe 9b TVöD

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Abwassermeister (w/m/d) als Betriebsleitung der Kläranlage Vollzeit, unbefr. Entgeltgruppe 9b TVöD Abwassermeister (w/m/d) als Betriebsleitung der Kläranlage Vollzeit, unbefr. Entgeltgruppe 9b TVöDKopfbereichArbeitAbwassermeister/inAbwassermeister (w/m/d) als Betriebsleitung der Kläranlage Vollzeit, unbefr. Entgeltgruppe 9b TVöDGemeinde WardenburgVollzeitWardenburgab 01.05.2024unbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: Entgeltgruppe 9b

Die Gemeinde Wardenburg benötigt Unterstützung. Wir suchen S I E zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die folgende Stelle auf der Kläranlage Tungeln:
Abwassermeister (w/m/d)
als Betriebsleitung der Kläranlage
Vollzeit, unbefristet
Entgeltgruppe 9b TVöD
Ihre Aufgaben im Wesentlichen:
> Betriebsführung
> Teamleitung, Personaleinsatzplanung (inkl. Wochenend- und Rufbereitschaftsdienst), Teilnahme am Bereitschaftsdienst, Leitung und Steuerung der Kläranlage unter Einhaltung der Vorgaben zur Betriebssicherheit und gesetzlichen Rahmenbedingungen, Überwachung und Durchführung der vorgeschriebenen Prüfungen, Wartungen und Kontrollen.
> Bearbeitung Klärschlammkataster
> Ausbildung des Fachkräftenachwuchses
> Betreuung von Baumaßnahmen, Ausschreibungen u. Vergaben
> Gewässerschutzbeauftragter

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum gepr. Abwassermeister (w/m/d)
• Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation zum Gewässerschutzbeauftragten (w/m/d) ist wünschenswert
• Persönlichkeit mit Führungsqualifikation
• Zuverlässige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative, Belastbarkeit und Verhandlungsgeschick
• Sichere EDV-Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und fachspezifischer Software
• Besitz der Fahrerlaubnisklasse B

Unsere Leistungen

• Unbefristete Vollzeitstelle
• Eingruppierung nach Entgeltgruppe 9b TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
• 30 Tage Jahresurlaub
• Mobiles Arbeiten, soweit dienstlich möglich
• Jahressonderzahlung
• Leistungsorientierte Bezahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL)
• Teilnahme am Dienstrad-Leasing
• Umfassende Fortbildungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei Kinderbetreuungswünschen
• Vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Aufgabengebiete

Für die Gemeinde Wardenburg ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld wichtig.
Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben Sie noch Fragen?
Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Speckmann, Telefon: 04407 73-111 oder Herr Stolle, Telefon: 04407 73-167 gerne zur Verfügung.
Haben Sie Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Bewerbungsportal der Gemeinde Wardenburg bis zum 05.05.2024.
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