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Stellendetails zu: Fallmanager*in (m/w/d) Eingliederungshilfe

Fallmanager*in (m/w/d) Eingliederungshilfe

Kopfbereich

Arbeit
Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin
Fallmanager*in (m/w/d) Eingliederungshilfe
Landeshauptstadt Potsdam
Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Potsdamab sofortvor 5 Tagen

Stellenbeschreibung

Vergütung: Entgeltgruppe E 9c TVöD (VKA)

Arbeiten für Potsdam
vielseitig, flexibel, bürgernah

Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.

Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen für den Fachbereich Soziales und Inklusion zur befristeten Anstellung nach § 14 Abs. 1 TzBfG bis 24.07.2024 mit Option der Verlängerung um die Elternzeit und in Vollzeit

Fallmanager*in (m/w/d) Eingliederungshilfe
Kennziffer: 384.100.24

Ihre Aufgaben

  • Umfassende Beratung von Menschen mit Behinderungen u.a. zu ihrer persönlichen Situation, Leistungen der Eingliederungshilfe und Leistungen anderer Leistungsträger gem. SGB IX
  • Durchführung des Gesamtplanverfahrens oder Teilhabeplanverfahrens gem. § 117 SGB und § 19 SGB IX
  • Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung zu den Anträgen auf Leistungen der Eingliederungshilfe
  • Bedarfsermittlung mittels ITP Brandenburg
  • Auswertung und Berücksichtigung von medizinischen Unterlagen
  • Klärung von Krisen- und Konfliktlagen im Teilhabeprozess
  • Verfahrenssteuerung nach § 14 SGB IX in enger Zusammenarbeit mit anderen Rehabilitationsträgern
  • Sozialraumorientiertes Verständnis der Leistungsgewährung unter Berücksichtigung der Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern
  • Vorbereitung und Durchführung von Fallkonferenzen mit den Leistungsberechtigten, Vertretern der freien Wohlfahrtspflege und weiteren Leistungsträgern
  • Dokumentation des Gesamtplanprozesses und Protokollierung von Gesprächen
  • Abschließende Bescheiderteilung
  • kontinuierliche Fortschreibung der Gesamtplanung
  • Überprüfung der Umsetzung der Maßnahmen und Zielerreichung im Rahmen der Wirkungskontrolle.
  • Vernetzen von Leistungsträgern
  • Optimierung von Arbeitsabläufen
  • Prüfung und Bearbeitung von Widersprüchen bis zur Abhilfeentscheidung

Ihr Profil

  • Verwaltungsfachwirtin (m/w/d), Bachelor of Law, Sozialverwaltungsfachwirtin (m/w/d), Sozialpädagoge*in (m/w/d) oder Bachelor Soziale Arbeit
  • Mehrjährige Berufserfahrung und/oder Zusatzqualifikation im Fallmanagement wünschenswert
  • Fachwissen auf den Gebieten SGB I-XII sowie Kenntnisse im SchwbG und Wohngeldgesetz
  • Teamfähigkeit und Verhandlungskompetenz
  • Kommunikation- und Kooperationsstärke
  • Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit
  • Verhandlungsgeschick und Einfühlungsvermögen

Unser Angebot

  • ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9c mit
    • jährlicher Sonderzahlung und Prämie,
    • betrieblicher Altersvorsorge,
    • vermögenswirksamen Leistungen und
    • monatlicher Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB
    • zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern
  • eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit interessanten und vielfältigen Aufgaben
  • ein motiviertes engagiertes Team und eine kreative, kollegiale Atmosphäre
  • moderne technische Ausstattung am Arbeitsplatz und in Beratungsräumen (Videokonferenzen)
  • eine Behördenkultur, in der Mitgestaltung gewünscht ist
  • Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
  • Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. & 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage!
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 27.05.2023 online über unser Karriereportal.

Fallmanager*in (m/w/d) Eingliederungshilfe

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