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Stellendetails zu: Junior-Einkäufer
Junior-Einkäufer
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Stellenbeschreibung
Die Wegener + Stapel GmbH & Co. KG in Bergen ist ein erfolgreicher Systempartner für Materialflusslösungen, welcher im nationalen und internationalen Umfeld bei namhaften Automobilherstellern und in der Industrie tätig ist. Das Unternehmen realisiert innerbetrieblichen Materialfluss und Verkettungssysteme für die automatische Fertigung in Produktion und Distribution. 50 Mitarbeiter*innen projektieren, konstruieren, bauen und vertreiben weltweit Neuanlagen oder Erweiterungen von Bestandsanlagen, jeweils auf den individuellen Kundenbedarf ausgerichtet.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen:
Junior Einkäufer (m/w/div.)1
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Die Position:
Schnittstelle zwischen Vertrieb und technischen Abteilungen
Verantwortung für den bedarfs- und termingerechten Leistungszugang von Materialien, Baugruppen und Dienstleistungen
Sicherstellung, Stabilisierung und Optimierung weltweiter Lieferketten
Entwicklung neuer Lieferantenbeziehungen
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Ihre zukünftigen Aufgaben:
Einholen und Auswerten von Angeboten vielfältiger Waren und Leistungen unseres Produktsegments
Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen
Vergabe von Aufträgen und deren Verfolgung, hinsichtlich Termin- und Kostenkonformität
Optimierung des Einkaufsprozesses hinsichtlich Kosten und Liefersicherheit
Bearbeitung operativer und strategischer Einkaufsthemen
Bewertung, Auswahl und Entwicklung von Lieferanten zur Erschließung
neuer Beschaffungsmärkte
- Mitarbeit in fachübergreifenden Projekten
Ihr Profil:
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder
ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium
Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im Automotive- bzw. technischen Umfeld
Ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Deutsch fließend in Wort und Schrift, Englisch verhandlungssicher
Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsvermögen
Wir bieten:
- Herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsfeld
- Selbstständiges Arbeiten bei flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
- Dynamische und motivierte Teams sowie engagierte Führungskräfte
- Möglichkeiten der kontinuierlichen Weiterbildung
- 30 Tage Urlaub
- 37 Stunden Woche / gleitende Arbeitszeit
- Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
- Attraktives Bike-Leasing (JobRad)
- Eine unbefristete Festanstellung
Wenn Sie Lust auf eine neue Herausforderung haben und sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen.
Gerne auch per E-Mail oder über das Portal vom Arbeitsamt.
Wegener + Stapel GmbH & Co. KG
Frau Carina Schuster
Goldbergweg 22
D-29303 Bergen
E-Mail: personal@westa.ws
www.wegenerplusstapel.com