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Stellendetails zu: Aushilfe (m/w/d) – Bereich Telefonzentrale

Aushilfe (m/w/d) – Bereich Telefonzentrale

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Telefonist/in
Aushilfe (m/w/d) – Bereich Telefonzentrale
AGROLAB Agrar GmbH
Teilzeit (Nachmittag)
Sarstedtab sofortunbefristetvor 29 Tagen

Stellenbeschreibung

Aushilfe (m/w/d) – Bereich Telefonzentrale

Arbeitsort: 31157 Sarstedt

Anstellungsart: Aushilfe (538€ Minijob)
Umfang: Teilzeit (10 Stunden / Woche)
Arbeitszeit: In Absprache

Die Nachfrage nach zuverlässiger Analytik steigt rasant. Deshalb verstärken wir kontinuierlich unsere Labore um neue Mitarbeiter*innen. Werden auch Sie Teil unseres Teams!

ZU IHREN AUFGABEN ZÄHLEN
  • Professionelle Annahme eingehender Telefonanrufe und Weiterleitung an die entsprechenden internen Mitarbeiter und Abteilungen
  • Bereitstellung allgemeiner Informationen über das Unternehmen (Dienstleistungen und aktuelle Aktionen)
  • Bearbeitung von Anfragen, Beschwerden und Kundenanliegen und Weiterleitung an die zuständigen Ansprechpartner
  • Führen eines Telefondienstprotokolls und Erfassen wichtiger Informationen (Aufnahme von Rückrufbitten)
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um eine reibungslose Kommunikation und Arbeitsabläufe sicherzustellen
  • Arbeitszeit: nachmittags zwischen 14.30 und 17 Uhr (Mo-Do); Optional ist auch das Arbeiten an nur bestimmten Wochentagen möglich.
IHR PROFIL
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Quereinsteiger sind ebenso erwünscht
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (schriftlich und mündlich)
  • Erfahrung in der Arbeit mit Telefonsystemen und MS Office-Anwendungen
  • Freundliches und professionelles Auftreten am Telefon
  • Fähigkeit, auch in stressigen Situationen ruhig zu bleiben und effektiv zu kommunizieren
  • Teamfähigkeit und die Bereitschaft, anderen Abteilungen zu helfen, wenn nötig
  • Organisationsfähigkeit und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen
IHR PLUS
  • Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem krisenstabilen Unternehmen
  • Beitrag zu gesellschaftlich relevanten und nachhaltigen Dienstleistungen
  • Leistungsgerechtes Gehalt
  • Teilhabe am unternehmerischen Erfolg
  • Flexible Arbeitseinteilung nach Absprache

Arbeitsorte