Teamleiter Schadensanierung (m/w/d)

Bahnhofstraße 88, 70794 Filderstadt
ab sofort

Werde auch du ab sofort Teil des #TeamLebenSchuetzen und starte als Teamleiter Schadensanierung (m/w/d) in unserer Niederlassung in Stuttgart (Filderstadt) ab sofort durch.

Das erwartet dich

• Du führst ein motiviertes, 3-5 köpfiges Team und verantwortest alle Aufträge deines Teams im Bereich der Schadensanierung für die Region.
• Du wirkst aktiv bei der regelmäßigen Ergebnisanalyse, Erklärung von Abweichungen und Erarbeitung von Korrekturmaßnahmen mit.
• Die Sanierungsprojekte im Bereich Brand-, Wasser-, Schadstoff- sowie Elementarschadensanierung liegen von der Auftragsklärung, Budgetplanung, Abwicklung bis hin zum Abschluss in deinen Händen.
• Du berätst und betreust unsere Kund*innen aus den Bereichen Architektur, Sachverständigenwesen und Schadenregulation vor Ort.
• Du schlägst die Brücke zwischen allen Projektbeteiligten von den Kund*innen über die Subunternehmer*innen bis zu deinem Kollegium.
• Du dokumentierst sämtliche Arbeitsschritte und bist verantwortlich für die termingerechte Ausführung der Bauprojekte.
• Die fachgerechte Ermittlung und termingerechte Abgabe des Monatsabschlusses übernimmst du in enger Zusammenarbeit mit dem Controlling.
• Gemeinsam mit der Niederlassungsleitung führst du regionale Marktbeobachtungen durch und leitest entsprechende Maßnahmen ein.
• Die Organisation einer fachgerechten Einarbeitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden am Standort gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.

Das bringst du mit

• Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium (Bauingenieurwesen, Architektur, o.Ä.); alternativ verfügst du über eine technische Ausbildung (Meister im Handwerk; Maurer*in, Zimmermann-/frau, Techniker*in).
• Darüber hinaus bringst du mehrjährige Erfahrung in der Schadensanierung oder einem branchennahen Umfeld mit Projektverantwortung auf Baustellen mit.
• Idealerweise hast du bereits Erfahrung als Führungskraft gesammelt sowie dein Talent Mitarbeitende empathisch zu führen, zu motivieren und zu entwickeln, zeichnet dich aus.
• Durch dein verbindliches Auftreten und deine kommunikative Art gewinnst du Neukunden und vertiefst die Beziehungen.
• Im Umgang mit Zahlen zeigst du eine gewissenhafte und detailorientierte Arbeitsweise.
• Du hast ein gutes Gespür für die Entwicklung der Märkte und bringst dich aktiv in die Entwicklung des Standorts mit ein.
• Dein Profil rundest du mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Engagement ab.
• Einen Führerschein der Klasse B sowie gute MS Office Kenntnisse setzen wir voraus.