Stellvertretenden Personalleiter / HR-Manager (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Stellvertretenden Personalleiter / HR-Manager (m/w/d) Stellvertretenden Personalleiter / HR-Manager (m/w/d)KopfbereichArbeitIndustriekaufmann/-frauStellvertretenden Personalleiter / HR-Manager (m/w/d)Hammerwerk Erft G. Diederichs GmbH & Co. KGVollzeitBad Münstereifelab sofortunbefristetGesternStellenbeschreibung

Wir suchen in Folge des Generationenwechsels für unsere HR-Abteilung eine/n

Stellvertretenden Personalleiter / HR-Manager (m/w/d)

Was bieten wir:

eine vielseitige, interessante und anspruchsvolle Aufgabe mit Zukunftsperspektive
Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
gezielte Einarbeitung in die erforderlichen internen Prozesse durch ein erfahrenes und motiviertes Team
kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
Attraktive Vergütung
Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
30 Tage Urlaub
Corporate Benefits
kostenfreier Parkplatz
JobRad

Ihre Aufgaben

Eigenständige Verantwortung für die Sicherstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Führung und Weiterentwicklung der Personalabteilung unseres Unternehmens
Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
Sie finden auch in herausfordernden Situationen neue, tragfähige Lösungen und tragen dadurch zum Erfolg des Unternehmens bei
Ansprechpartner der Geschäfts­führung, der Führungskräfte, des Betriebsrats und Mitarbeitenden zu allen personal­relevanten Themen
Steuerung der Personalplanung, Weiterentwicklung des Personal­kostencontrollings
Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Personal­entwicklung
Entwickeln und Implementieren eines Employer Branding sowie effektiver Recruiting Strategien
Kontinuierliche Optimierung und Digitalisierung von Prozessen und Systemen
Zudem obliegt Ihnen die Verantwortung für die Einhaltung sämtlicher gesetzlicher Vorgaben
Sie sind Ansprechperson für Behörden, Ämter und weitere externe Stellen

Ihr Profil

Ausbildung:

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise zusätzlich IHK-Abschluss zum/r Personalfachkaufmann/-frau oder Abschluss eines Studiums mit Schwerpunkt HR

Erfahrung und Knowhow:

Fundierte Kenntnisse des Arbeits-, Steuer-, Sozialversicherungs-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht
Kenntnisse des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie NRW sind von Vorteil
Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket und Grundverständnis für eine HR-Software, idealerweise mit SAP HR
Persönlichkeit:
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Sorgfalt und Diskretion
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz
Arbeitsweise:
Sehr selbstständiger, proaktiver und zuverlässiger Arbeitsstil, sowie Teamfähigkeit und sicheres Auftreten

Sprachen:

Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie sich bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an bewerbung@hammerwerk-erft.de

Hammerwerk Erft

G. Diederichs GmbH & Co. KG
Personalleiter Hans-Dieter Schmitz
Ernst-Diederichs-Straße 1
53902 Bad Münstereifel

www.hammerwerk-erft.de
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