Sozialoberinspektor/-in bzw. Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-gin im Jugendamt

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Sozialoberinspektor/-in bzw. Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-gin im Jugendamt Sozialoberinspektor/-in bzw. Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-gin im JugendamtKopfbereichArbeitSozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagoginSozialoberinspektor/-in bzw. Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-gin im JugendamtBezirksamt Neukölln von Berlin Steuerungsdienst - SE PersonalVollzeitBerlinab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: A10,S14

Stellenausschreibung des Bezirksamtes Neukölln von Berlin.
Sozialoberinspektor/-in bzw. Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-gin im Regionalen Sozialpädagogischen Dienst des Jugendamtes (m/w/d)
KENNZIFFER: 24_125_4040-Reg
Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: A10, S14 TV-L (aktuelle Besoldungstabelle | aktuelle Entgelttabelle)
Besetzbar ab sofort
Bewerbungsfrist: 07.06.2024
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
Der Regionale Sozialpädagogische Dienst (RSD) ist als Basisdienst des Jugendamtes eine allgemeine Anlaufstelle für Eltern, Kinder und Jugendliche bei Erziehungsfragen und familiären Problemen. Der RSD hat unterschiedliche Aufgaben, die das Ziel haben, junge Menschen in ihrer Entwicklung zu fördern, sie vor Gefahren zu schützen und die Erziehenden zu beraten und zu unterstützen.
Sozialpädagogische Beratung und Unterstützung von Familien und jungen Menschen unter Einbeziehung und Berücksichtigung individueller und sozialraumorientierter Arbeitsansätze zur Durchführung gesetzlicher Aufgaben - vor allem des SGB VIII, BGB und SGB XII • Hilfeplanung im Rahmen der Hilfe zur Erziehung und anderer Leistungen • Wahrnehmung der Aufgaben des Kinderschutzes • Krisenintervention • Trennungs- und Scheidungsberatung • Mitwirkung in der Familiengerichtshilfe einschließlich der Erstellung von gutachterlichen Stellungnahmen • Gutachterliche Stellungnahmen im Rahmen des Namensänderungsgesetzes
Enge Kooperation mit anderen Institutionen des Sozialraumes
Konzeptionelle Weiterentwicklung unter sozialräumlichen Aspekten
Hinweis: Das Arbeitsgebiet ist an Sprechzeiten gebunden.
Das Bezirksamt Neukölln von Berlin bildet in vielen Bereichen Nachwuchskräfte aus, um diese auf ihre zukünftige Arbeit vorzubereiten. Bei Bedarf wird die Bereitschaft zur Anleitung von Nachwuchskräften (Auszubildende, Praktikant/-innen, Dual Studierende usw.) vorausgesetzt.

Qualifikation

Beamte und Beamtinnen:
Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 2 / Einstiegsamt 1 des Sozialdienstes.
Tarifbeschäftigte:
Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-gin
Hinweis: Bei abgeschlossenem Studium und noch nicht vorliegender staatlicher Anerkennung wird die Tätigkeit zunächst nach S 8b TV-L vergütet. Der Abschluss muss spätestens zur Einstellung vorliegen.
Die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen sind der Anlage im beigefügten PDF unter "Weitere Informationen" zu entnehmen.

Wir bieten

• eine interessante, vielfältige und gemeinwohlorientierte Tätigkeit für die beste Stadt der Welt, in der Sie wichtige Lebensbereiche und Belange der Einwohner/-innen Berlins aktiv mitgestalten können
• einen sicheren Job in unsicheren Zeiten mit geregeltem Einkommen
• ein prämiertes Personal- und Gesundheitsmanagement mit einem Weiterentwicklungsangebot, in welchem Sie Ihre persönlichen Kompetenzen stetig individuell weiterentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der Fort-und Weiterbildung nutzen und sich so Karrierechancen eröffnen
• die kostenfreie Nutzung einer externen Mitarbeitendenberatung
• eine lebensphasenorientierte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung, von der alternierenden und mobilen Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• 1 h Dienstbefreiung pro Woche für die Nutzung einer Vielfalt betrieblich geförderter Sportangebote
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Betriebliche Altersvorsorge
• ein kollegiales und kreatives Arbeitsumfeld in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengleichheit einsetzen
• bezuschusstes Firmenticket/Hauptstadtzulage

ANSPRECHPERSONEN FÜR IHRE FRAGEN
Rund um das Bewerbungsverfahren
Frau Paborn
030/90239-1349
Rund um das Aufgabengebiet
Frau Buschkowsky
030/90239-3722

Erforderliche Bewerbungsunterlagen:

• ein Bewerbungsschreiben
• ein lückenloser tabellarischer Lebenslauf
• mind. ein aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis /eine aktuelle Leistungsbeurteilung
• Ihre staatliche Anerkennung
• ggf. Ihre Ernennungsurkunde/-n
• bei Qualifizierungen die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden: eine Gleichwertigkeitsbescheinigung und beglaubigte Übersetzung Ihres Abschlusses (s. Informationen über QR Code in der beigefügten PDF-Datei)

Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen.
Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst fügen zudem bitte eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte bei.
Alle Unterlagen sind von Ihnen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle, einzureichen.
Bewerbungen von Männern sind ausdrücklich erwünscht.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist unter "JETZT BEWERBEN".
Haben Sie weitere Fragen zum Bewerbungsprozess? www.berlin.de/typischneukoelln/warum-neukoelln/wir-freuen-uns-auf-ihre-b...
WWW.TYPISCHNEUKÖLLN.DE
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