(Senior) Legal Counsel (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: (Senior) Legal Counsel (m/w/d) (Senior) Legal Counsel (m/w/d)KopfbereichArbeitJurist/in(Senior) Legal Counsel (m/w/d)ERIKS Deutschland GmbHVollzeitHalle (Westfalen)ab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibung

ERIKS ist ein spezialisierter Industriedienstleister. Wir helfen unseren Kunden, bessere Produktionslinien, Komponenten, Maschinen und Industrieprojekte zu betreiben und zu entwickeln - und das alles bei gleichzeitiger Kostensenkung.
ERIKS bietet über 900.000 technische Produkte von A-Marken und Eigenmarken an. Durch unser Produkt- und Anwendungs-Know-how, unser technisches Fachwissen und einer breiten Palette an technischen Dienstleistungen sorgt ERIKS dafür, dass die Industrie besser arbeitet.
Mit Hilfe unserer Supply Chain Services liefern wir diese Lösungen direkt zu unseren Kunden. 5.000 qualifizierte Mitarbeitende in 12 Ländern in Westeuropa und Asien arbeiten jeden Tag hart daran, diese Lösungen zum Leben zu erwecken.
"Let’s make industry work better"
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für unser Headquarter am Standort Halle (Westf.) unbefristet als

(Senior) Legal Counsel (m/w/d)

Was Sie bei uns erwartet:

Sie beraten die Geschäftsführung, andere Fachabteilungen und unsere operativen Geschäftsbereiche in allen rechtlichen Fragen einschließlich des Handels- und Gesellschaftsrechts, Zivil-, Wirtschafts- und Vertriebsrechts mit internationalem Bezug im Rahmen globalisierter Supply Chains
Sie erstellen, prüfen und unterstützen die Kollegen bei der Verhandlung von Kunden-, Lieferanten,-Dienstleistungsverträge und Logistikvereinbarungen mit Geschäftspartnern
Sie überwachen die Organisation und ihre Einheiten und stellen die Einhaltung des Gesellschaftsrechts sicher
Sie pflegen unsere Mustervereinbarungen und AGBs und passen diese regelmäßig an die aktuelle Rechtslage und kommerzielle Bedürfnisse an
Sie bearbeiten Rechtsstreitigkeiten und koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Anwälten
Sie entwickeln und unterstützen bei der Implementierung von regulatorischen Pflichten und Anforderungen behördlicher Bestimmungen wie internen Policies, Guidelines und Manuals
Sie schulen Ihre Kollegen regelmäßig in rechtlichen Themen und schärfen das Risikobewusstsein der Organisation
Sie arbeiten eigenverantwortlich und übernehmen vom ersten Tag an anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben und abteilungsübergreifende Projekte

Was Sie mitbringen

Sie sind Volljurist oder Wirtschaftsjurist (Uni/FH) mit abgeschlossenem Masterstudium
Sie haben mindestens 4-7 Jahre Berufserfahrung in einem Unternehmen (Handel oder Industrie von Vorteil) oder einer Kanzlei vor allem in den vorgenannten Rechtsbereichen gesammelt
Sie bringen Erfahrung aus dem Bereich technische Produkte, Fertigung, Handel oder Lieferkette sowie allgemeines Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Digitalkompetenz mit
Sie können schnell Prioritäten setzen, denken pragmatisch und lösungsorientiert und arbeiten gerne in einem schnelllebigen Umfeld
Mit einem Blick für das Wesentliche und Gespür für unternehmerische Aspekte arbeiten Sie so gewissenhaft wie genau und schaffen interessengerechte Lösungen für Problemstellungen
Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
Sie verfügen über verhandlungssichere und fachspezifische Englischkenntnisse****

Was wir Ihnen bieten

Spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem wachsenden internationalen Unternehmen
Kontinuierliche aufgabenspezifische und individuelle Weiterentwicklung für verschiedene Karrierewege
Berufsgruppenorientiertes Bonussystem sowie Prämien bei Betriebsjubiläen
Vertrauensvolle und offene Unternehmenskultur sowie flache Hierarchien
Betriebsrestaurant, Bike Leasing, Corporate Benefits, Mobile Working Option
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub
Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe der Stellennummer NN 301, Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des nächstmöglichen Eintrittstermins per E-Mail (Größe max. 5 MB) an recruiting@eriks.de.
ArbeitsorteKarte anzeigen