Sachbearbeitung Entgeltabrechnung (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Sachbearbeitung Entgeltabrechnung (m/w/d) Sachbearbeitung Entgeltabrechnung (m/w/d)KopfbereichArbeitBürokaufmann/-frauSachbearbeitung Entgeltabrechnung (m/w/d)RWL GmbHVollzeitBremenab sofortunbefristetGesternStellenbeschreibungVergütung: 27,33 - 30,23 EUR pro StundeStelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

RWL GmbH ist Spezialist für Personalrekrutierung
und Personaldienstleistung. Wir arbeiten professionell, beraten individuell
und lassen bei unserer Arbeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
unsere über 38-jährige Erfahrung einfließen. Wir sind auf die
Betreuung von TOP-Unternehmen aus verschiedenen
Industriebranchen spezialisiert. Durch langjährige Erfahrung,
fachliche Kompetenz und unser großes Branchennetzwerk finden wir
schnell und zuverlässig Fachkräfte und Spezialisten, die Teil
unserer Kunden werden.
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren Kunden
Ariane Group GmbH am Standort Bremen eine/n Sachbearbeiter
Entgeltabrechnung (m/w/d).
Tätigkeitsbeschreibung und Aufgaben:
Zuständig für einen Betreuungsbereich bzgl. aller allgemeinen(standardisierten) und spezifischen (Sonderthemen) administrativen,entgeltrelevanten oder zeitwirtschaftlichen Aufgabenstellungen
Umsetzung von (Personal-)Maßnahmen (wie z. B. Einstellungen,Versetzungen, Vertragsveränderungen, Austritte), Aufbau und Pflegevon Stamm-, Zeitwirtschafts- oder Entgelt-Daten sowieDokumentenerzeugung im Rahmen definierter administrativer Prozesse
Zusammenstellung und ggf. Abstimmung von Daten für dieEntgeltabrechnung
Die Entgeltabrechnung bei unterschiedlichen Arbeitszeiten,Arbeitszeitmodellen und Entgeltmethoden durchführen
Berechnung von Zulagen, Zuschlägen und weiteren Bezügen;Bearbeiten von Sondervorgängen (Tariferhöhungen, Einmalzahlungen,Verdienstsicherungen); Prüfung der Steuer- undSozialversicherungspflicht von Ausgleichszahlungen, Zuschüssen undSachbezügen
Prüfung der ermittelten Daten und Abrechnungsergebnisse inkl.Fehleranalyse und Fehlerbehebung
Datenpflege und Datenaktualisierung inkl. Qualitätskontrollen inSAP HR / Workday
Verwaltungsaufgaben bezüglich der Entgeltabrechnung (Dokumentationaller Lohnkontenbelege gem. den gesetzlichen Aufbewahrungsfristen,Schriftverkehr mit Versorgungsempfängern, Krankenkassen, Behörden,etc.)
Bearbeitung von fachspezifischen Sachverhalten (z.B. Pfändung,ATZ, Entgeltumwandlung)
Auskunftserteilung gegenüber externen Stellen (Behörden,Sozialversicherungsträger, Krankenkassen) und Erstellung vonBescheinigungen
Information der Mitarbeiter, HRBP und Führungskräfte überangewendete gesetzliche, tarifliche und betriebliche Regelungen inallgemeinen Sachverhalten der Personaladministration,Entgeltabrechnung oder Zeitwirtschaft
Mitarbeit in Klein- und Teilprojekten bei Sonderthemen
Persönliche Anforderungen:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildungim Bereich Personalsachbearbeitung/Entgeltabrechnung/Lohnbuchhaltung
mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im o.a. Tätigkeitsbereich
verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Gute kommunikative Fähigkeiten in der bereichsübergreifendenZusammenarbeit
Selbständige Arbeitsweise, Koordination undIntegrationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren
Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und sicheres Auftretenim Umgang mit internationalen

Unser Angebot

Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
Langjährige Partnerschaften mit renommierten bundesweitansässigen Unternehmen
Übernahme Möglichkeiten im Kundenbetrieb
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mitarbeiter-Events
Leistungsgerechte Gehaltskonditionen
Spannendes Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung
Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
Ihre Bewerbung:
Haben Sie Interesse an einer vielseitigen und anspruchsvollen
Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihres
frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt über unser „Online
bewerben“. Dann können Sie einfach Ihre Kontaktdaten eingeben und
Ihren Lebenslauf hochladen. Sie benötigen dafür nur 1 Minute. Gerne
können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail an
bewerben@rwl.de zusenden. Bei Fragen steht Ihnen unser Recruiting Team
gerne telefonisch unter 089 24 88 158 - 0 zur Verfügung.
Als Personaldienstleister verarbeitet die RWL GmbH Ihre
personenbezogenen Daten für das Bewerbungsverfahren automatisiert und
leitet die eingestellten Daten an potenzielle Arbeitgeber in der Form
eines exposes weiter. Mit der Zusendung Ihrer Daten erklären Sie sich
damit einverstanden. Nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens werden
Ihre Daten nach spätestens 6 Monaten gelöscht. Selbstverständlich
können Sie eine frühere Löschung Ihrer Daten veranlassen. Senden
Sie uns dazu bitte eine E-Mail an info@rwl.de mit dem Hinweis
Löschung Ihrer Daten.
ArbeitsorteKarte anzeigen