Sachbearbeiter/-in IT-Service Schulen

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Sachbearbeiter/-in IT-Service Schulen Sachbearbeiter/-in IT-Service SchulenKopfbereichArbeitFachinformatiker/in - SystemintegrationSachbearbeiter/-in IT-Service SchulenLandratsamt Saale-Holzland-KreisVollzeitEisenberg, Thüringenab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibung

ÖFFENTLICHE STELLENAUSSCHREIBUNG
Im Fachamt IT-Service ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als

Sachbearbeiter/-in IT-Service Schulen

(Vollzeit)
unbefristet zu besetzen. Die Ausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.
Das Aufgabengebiet umfasst:
*Durchführung des IT-Supports in kreiseigenen Schulen
*Zuarbeit für die Erstellung von Leistungsverzeichnissen für Vergaben
*Inventarisierung
*Mitwirkung bei der Planung und Entwicklung der IT in den Schulen des Saale-Holzland-Kreises
*Einführung zugewiesener IT-Projekte
*Betrieb dezentraler Kommunikationstechnik in den Schulen
Anforderungen an die Bewerber/-innen:
abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/-in Systemintegration o d e r als tech-nische/-r Systeminformatiker/-in
sehr gute Kenntnisse in der Netzwerktechnologie (Router, Switch, Firewall), in den Büro-IT-Anwendungen sowie im IT-Projektmanagement
Mobilität (Führerschein Klasse B) muss gewährleistet sein
Des Weiteren werden erwartet:
Sozialkompetenz, insbesondere eigenverantwortliches, selbstständiges und engagiertes Arbei-ten, Teamfähigkeit, Gewissenhaftigkeit, Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick, Verantwor-tungsbewusstsein, sicheres, freundliches und korrektes Auftreten sowie Urteils- und Entschei-dungsfähigkeit bei umfangreichen Vorgängen
Unser Angebot an Sie
­einen sicheren Arbeitsplatz im unbefristeten Arbeitsverhältnis
­eine Bezahlung nach Entgeltgruppe E 9 a des TVöD-VKA mit dynamischer Gehaltsentwicklung, einer tariflichen Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierter Bezahlung
­betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
­flexible Arbeitszeitgestaltung
­individuelle Teilzeitmodelle zur Vereinbarung von Familie und Beruf
­30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie die Möglichkeit zur Nutzung von fünf Tagen Bildungsurlaub im Kalenderjahr nach dem ThürBfG
­Aus- und Weiterbildungsangebote mit qualifizierten Aufstiegsmöglichkeiten
­betriebliches Gesundheitsmanagement
­betriebliches Eingliederungsmanagement
­das Angebot arbeitsmedizinischer Vorsorgemaßnahmen
­Möglichkeit der mobilen Arbeit
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leis-tung bevorzugt berücksichtigt.
Der Saale-Holzland-Kreis gewährleistet die berufliche Gleichstellung der Geschlechter nach dem Thüringer Gleichstellungsgesetz. Daher werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bei Vorliegen einer Unterrepräsentanz Bewerber des entsprechenden Geschlechts be-vorzugt.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 17. Mai 2024 per E-Mail an
bewerbung@lrashk.thueringen.de oder schriftlich an:
Saale-Holzland-Kreis
Landratsamt
Personal und Organisation
Postfach 13 10
07602 Eisenberg
Bewerbungen per E-Mail können nur als PDF-Datei berücksichtigt werden. Bewerbungsunterlagen sind in Kopie einzureichen. Eingangsbestätigungen werden nicht versandt. Nicht berücksichtigte Bewerbungen werden nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Sollten Sie dennoch die Rück-sendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei. Bewerbungs- und Reisekosten werden nicht erstattet.
Bitte beachten Sie die Informationen nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO) sowie die Hinweise zu Bewerbungen per E-Mail.
Diese finden Sie auf der Homepage des Saale-Holzland-Kreises unter: www.saaleholzlandkreis.de (Rubrik: Stellenangebote).
gez. H e l l e r
ArbeitsorteKarte anzeigen