Personalreferent (m/w/d)* in Teilzeit

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Personalreferent (m/w/d)* in Teilzeit Personalreferent (m/w/d)* in TeilzeitKopfbereichArbeitPersonalreferent/inPersonalreferent (m/w/d)* in TeilzeitSkySystems IT GmbHTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Iserlohnab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibung

Die SkySystems Zentrale Dienste GmbH sucht Verstärkung bei den Aufgabenstellungen Recruiting, Personalentwicklung und Performance Management sowie Personalverwaltung für die SkySystems Gruppe.
Was macht ein Personalreferent bei SkySystems?
Als Personalreferent bist Du verantwortlich für die strategische und operative Personalarbeit in unserer Unternehmensgruppe, mit der Maßgabe, die Balance zwischen den Interessen der Unternehmensgruppe und denen der Mitarbeiter zu halten. Dazu gehören folgende Aufgabenschwerpunkte.
Deine Aufgaben als Personalreferent:
Recruiting und Talentgewinnung, z.B.Mitgestaltung und Steuerung des gesamten EinstellungsprozessesErstellung und Veröffentlichung von StellenausschreibungenSichtung und Bewertung von BewerbungenDurchführung von Erstgesprächen mit TalentenBewerberauswahl und Entscheidungsvorbereitung in Abstimmung mit den Abteilungs-/TeamleitungenWeiterentwicklung und laufende Verbesserung der Recruiting-Strategie
Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung, dazu gehören z.B.Ansprechpartner der Mitarbeiter für nicht fachliche, ggf. vertrauliche Anliegen, z.B. persönliche oder zwischenmenschliche Anliegen, Feedback und VerbesserungsvorschlägeUnterstützung der Mitarbeiter bei beruflichen wie auch nicht fachlichen Themen, ggf. Koordination weiterer Maßnahmen im UnternehmenAnsprechpartner der Mitarbeiter für berufliche WeiterentwicklungKoordinierung von Weiterbildungsmaßnahmen sowie deren Überwachung (Ablauf, Erfolgskontrolle)Unterstützung der Abteilungs-/Teamleitungen bei der Weiterentwicklung und Förderung von Mitarbeitern
Performance Management, das wären z.B. Koordination des Performance Managements im Unternehmen, Sicherstellung der AbläufeUnterstützung der Abteilungs-/Teamleitungen bei regelmäßigen Feedbackgesprächen und Zielvereinbarungen mit den MitarbeiternUnterstützung bei der Durchführung von Performance ReviewsDurchführung von Umfragen zur Messung der MitarbeiterzufriedenheitAbleitung von Maßnahmenempfehlungen für die Leitungsebene
Organisation und Verwaltung, z.B.Erstellung und Aktualisierung von Vertragsmustern (Arbeitsverträge etc.)Erstellung von Vertragsunterlagen, z.B. Arbeitsvertrag, StellenbeschreibungWeiterentwicklung des betrieblichen Gehaltsschemas
Dein Profil, das bringst Du mit:
Abgeschlossene kfm. Ausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Personal
Erfahrungslevel: Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet
Kenntnisse im Personalmanagement
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Kenntnisse in Nutzung der gängigen Microsoft 365 Apps Outlook, PowerPoint, Word, Excel, Teams
Kommunikationsstärke, Empathie und Organisationstalent
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung hinsichtlich notwendiger Kompetenzen für die Stelle ist obligatorisch
Wünschenswert/optional:
Weiter- oder Zusatzausbildung zum Personalreferenten
Ausbildereignung
Kenntnisse der Nutzung der All-in-one HR-Software Kenjo
Arbeitsort(e):
Unser Firmensitz in Iserlohn-Letmathe
mobil/ortsunabhängig (Hybrid Work)

Was wir bieten

Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einer mittelständischen Unternehmensgruppe
Moderne Arbeitsmittel, Laptop
Hybrides Arbeiten, vor Ort und mobil
Ein kollegiales und respektvolles Arbeitsklima mit offener Gesprächskultur (Duz-Kultur)
Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege
Mitgestaltung
Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, E-Bike-Leasing, kostenlose Parkplätze etc.
Die Stelle umfasst im Teilzeitmodell 16 - 20 Stunden in der Woche. Dabei können die Stunden individuell auf die einzelnen Tage aufgeteilt werden.

Das passt? Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!

*Im Text wird - aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit und ohne jede Diskriminierungsabsicht - ausschließlich die männliche Form verwendet. Damit sind alle Geschlechter mit einbezogen.
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