Leiter Personalentwicklung (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Leiter Personalentwicklung (m/w/d) Leiter Personalentwicklung (m/w/d)KopfbereichArbeitLeiter/in - PersonalentwicklungLeiter Personalentwicklung (m/w/d)Pirelli Deutschland GmbHVollzeitBreubergab sofortunbefristetGesternStellenbeschreibung

Mit Pirelli auf der richtigen Spur. Als Marktführer im Premium- und Prestigesegment zählen wir zu den weltweit führenden Reifenherstellern. Unser traditionsreiches Unternehmen mit italienischen Wurzeln blickt dabei auf eine langjährige und erfolgreiche Geschichte zurück.

Dennoch richten wir unseren Blick stets in die Zukunft und investieren kontinuierlich in Forschung & Entwicklung. Unser Fokus liegt auf der Förderung von Gleichberechtigung, einem respektvollen Verhältnis und Fairness sowie einem verantwortungsvollen Umgang mit den natürlichen Ressourcen. All dies erfolgt im Einklang mit unserer Verantwortung für sichere, qualitativ hochwertige Produkte und Nachhaltigkeit.
An unserem Standort in Breuberg suchen wir

Leiter Personalentwicklung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Sicherstellung einer betrieblich notwendigen und bedarfsgerechten Entwicklung von einzelnen Mitarbeitenden oder bestimmten Zielgruppen
Konzeption, Organisation, Durchführung und Evaluation von Trainings- und Entwicklungsmaßnahmen auf Basis des ermittelten Bedarfs aus den Funktionsbereichen
Bereitstellung von unternehmensweiten Personalentwicklungsmaßnahmen in enger Kooperation mit der Konzernzentrale
Mitwirkung bei der Konzepterstellung zur Sicherstellung der Einsatzfähigkeit unserer Mitarbeitenden in allen Altersgruppen im Hinblick auf Digitalisierung und Transformations-prozessen in der Fabrik gemeinsam mit den entsprechenden Funktionsbereichen
Planung und Überwachung des jährlichen Trainingsbudgets
Networking mit dem Head Quarter bzw. Mitwirkung in internationalen Arbeitsgruppen zu o.g. Themenstellungen
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
ArbeitsorteKarte anzeigen