Leiter (m/w/d) Events

Kennziffer: 31993 / Kornwestheim Leiter (m/w/d) Events

• Württembergische Versicherung AG Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir gehören der W&W-Gruppe an, in der 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine Gemeinschaft bilden, die von Vielfalt und Verbundenheit geprägt ist.
• Aufgaben Strategieentwicklung: Entwicklung einer ganzheitlichen Eventstrategie, welche die Erreichung bzw. Übererfüllung der Unternehmens-, Vertriebs- & Marketingziele als „Rückenwind“ unterstützt
• Teamführung: Leitung eines Teams von Eventmanagern/-innen und Koordinatoren/-innen, einschließlich Mitarbeiterentwicklung, Zielsetzung und Leistungsüberprüfung
• Eventmarketing und -kommunikation: Als Teil des Marketings machen Sie die Marke „Württembergische“ auf Veranstaltungen erlebbar und nutzen Events als Plattform für interne & externe Kommunikation
• Veranstaltungsplanung und -management: Verantwortung für die gesamte Planung und Durchführung von hochwertigen, zukunftsweisenden und modernen Veranstaltungen, Sales Summits, Incentive Reisen, Event-Sponsoring & internen Mitarbeiterveranstaltungen - in Präsenz sowie digital - mit bis zu 3.000 Gästen
• Budgetierung und Ressourcenmanagement: Erstellung und Verwaltung von Budgets für Veranstaltungen, Überwachung der Ausgaben und Sicherstellung einer effizienten Ressourcennutzung
• Stakeholder-Beziehungen: Aufbau und Pflege von Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern, einschließlich Lieferanten und Partnern

• Erwartungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Eventmanagement, Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
• Nachweisliche Berufserfahrung im Eventmanagement, idealerweise in einer ähnlichen Position in der Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbranche
• Starke Führungsfähigkeiten und relevante Erfahrungen in der Mitarbeiterentwicklung
• Hervorragende zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
• Kreativität und Innovationsfähigkeit bei der Entwicklung von Eventkonzepten und -strategien
• Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und mehrere Projekte gleichzeitig zu managen
• Einblick in Strukturen und Abläufe eines Konzerns von Vorteil
• Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Veranstaltungen von der Planung bis zur Umsetzung zu koordinieren
• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen und flexiblen Arbeitszeiten

• Chancen Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
• Familie - Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
• Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
• Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
• Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen im Betriebsrestaurant
• Mobilität - Jobrad & Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen