Junior Personalreferent (m/w/d) Recruiting

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Junior Personalreferent (m/w/d) Recruiting Junior Personalreferent (m/w/d) RecruitingKopfbereichArbeitKaufmann/-frau - BürokommunikationJunior Personalreferent (m/w/d) Recruitingjobtimum GmbH defenceVollzeitMünchenab 11.04.2024unbefristetHeuteStellenbeschreibungStelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Junior Personalreferent (m/w/d) Recruiting

Für unseren Kunden, ein innovatives, international agierendes Unternehmen im Bereich der Kommunikations- und Signalerfassungstechnik, suchen wir eine Junior Personalreferent (m/w/d) Recruiting. Das Unternehmen beschäftigt ca. 13.000 engagierte Mitarbeitende, die dabei unterstützen neue Märkte zu erschließen, innovative Lösungen zu entwickeln und gemeinsam eine sichere Zukunft zu gewährleisten.

DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN

• Internationales Umfeld
• Familiäres Arbeitsklima
• Attraktive Vergütung nach IG-Metall
• Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV sowie Parkplätze für Mitarbeitende

DAS SIND IHRE AUFGABEN

• In Ihrer Rolle als Recruiting Specialist (m/w/d) übernehmen Sie die Organisation und Koordination von Interviews, bei denen Sie eng mit Kandidaten (m/w/d), Hiring Managern (m/w/d), Recruitern (m/w/d) und Active Sourcern (m/w/d) zusammenarbeiten
• Dabei fungieren Sie als zentrale Ansprechperson für Rückfragen seitens der Kandidaten (m/w/d) und sorgen für einen reibungslosen Ablauf des gesamten Bewerbungsprozesses
• Neben Ihrer Kernfunktion im Interviewmanagement tragen Sie zur Effizienz des Recruiting-Teams bei, indem Sie zusätzliche Recruiting-Services übernehmen. Dazu gehören beispielsweise das Veröffentlichen von Stellenanzeigen sowie die Abrechnung von Fahrtkosten für unsere Bewerber

DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN

• Sie haben erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung beispielsweise als Kauffrau für Büromanagement / Kaufmann für Büromanagement abgeschlossen
• Unabhängig von Ihrem Ausbildungshintergrund freuen wir uns gleichermaßen über Ihre Bewerbung, sofern Sie praktische Erfahrungen im genannten Aufgabenbereich mitbringen
• Sie sind sicher und routiniert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und zeigen sich offen für Softwaregestützte Prozesse
• In Ihrer Rolle als Junior Personalreferent (m/w/d) sind Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientiertheit wichtige Eigenschaften
• Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift

PASST NICHT?
Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance.
JOB DETAILS
Job-Kategorie:
Office-Management
Arbeitsort:
München
Arbeitszeit:
Vollzeit
Anstellung:
Unbefristeter Arbeitsvertrag
IHR MEHRWERT
Übertarifliche Bezahlung
Sonderzahlungen bis € 1.000 über Tarif
Branchenexpertise
Bis zu 30 Tage Urlaub
WIR SIND AUF EMPFANG
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