Fachplaner (w/m/d)

Fachplaner (w/m/d) Brunnenbau

Kennziffer: 230 • Brake • Festanstellung
Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.
Gehen Sie mit uns in die Zukunft.

Ihre Hauptaufgaben

Als Fachplaner (w/m/d) sind Sie verantwortlich für die Planung und den Bau von Förderbrunnen und Grundwassermessstellen. Darüber hinaus ermitteln Sie den Sanierungsbedarf unserer bestehenden Förderbrunnen. Sie übernehmen alle Schritte der Leistungsphasen 1 bis 8 der HOAI.

• Innerhalb der Projektstrukturen erarbeiten Sie Vor-, Entwurfs- und Genehmigungsplanungen sowie Ausführungsplanungen in Abstimmung mit dem Assetmanagement und der Betriebssteuerung
• Als brunnenbautechnische Fachkompetenz beraten Sie andere Fachabteilungen in der Projektentwicklung
• Sowohl als Projektleiter (w/m/d), als auch als interner Dienstleister (w/m/d) erstellen Sie Leistungsverzeichnisse einschließlich Kostenermittlungen und wirken bei der Erstellung von Vergabeunterlagen mit
• Sie begleiten und überwachen die gesamte Baumaßnahme und stellen die Einhaltung finanzieller, terminlicher und qualitativer Vorgaben sicher
• Sie erstellen Konzepte zur Kostenermittlung für interne, strategische Maßnahmen und setzen diese um

Ihr Profil

• Sie haben ein Studium der Siedlungswasserwirtschaft, Geotechnik, Geologie oder Geotechnik für Bauwesen und Umwelt oder eine vergleichbare Studienrichtung erfolgreich abgeschlossen
• Alternativ verfügen Sie über eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Brunnenbaumeister und haben ergänzend grundlegende Fachkompetenzen in der Strömungslehre, der Mess- und Regeltechnik sowie der chemischen Analytik
• Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bereich der Wassergewinnung sammeln und kennen Die Leistungsphasen 1 bis 8 der HOAI
• Sie haben detaillierte Kenntnisse über die einschlägigen Bereiche der VOB, DIN Vorschriften und DVGW Arbeits- und Informationsblätter
• Eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit, eine kundenorientierte Arbeitsweise und starke Kommunikations- sowie Informationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen

• Flexible Arbeitszeitregelung
• Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung
• Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 11 (inkl. 13. Monatsgehalt)
• Betriebliche Altersvorsorge durch VBL
• 30 Tage Urlaub gemäß TV-V
• Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil
• Einarbeitung durch einen Jobpaten
• Moderne Besprechungsräume
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit, externe Mitarbeiterberatung und Fahrradleasing

Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
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Bewerbungszeitraum: 05.04.2024 - 05.05.2024