Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik (m/w/d) in Teilzeit oder VollzeitKopfbereichArbeitElektroniker/in - Informations- u. TelekommunikationstechnikElektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik (m/w/d) in Teilzeit oder VollzeitDt. Rentenversicherung Baden-Württemberg Hauptsitz KarlsruheVollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Karlsruhe, Badenab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: E9b TV-TgDRV (vergleichbar TVöD Bund)

Können Sie sich eine Tätigkeit vorstellen, die

interessant und abwechslungsreich ist?
flexible Arbeitszeiten bietet?
es ermöglicht, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen?

Dann bewerben Sie sich und werden Sie Teil unserer Dienstleistungsfamilie!

Die Deutsche Rentenversicherung (DRV) Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.600 Mitarbeitenden. Die IT-Abteilung stellt Anwenderinnen und Anwendern ein breites und qualitativ hochwertiges Spektrum an technischen Systemen und Dienstleistungen zur Verfügung. Die Bandbreite reicht von der Entwicklung, über den Betrieb und die Administration von Server-Client-, Netzwerk-, Web- und Großrechner-Lösungen bis zum Support und der Beratung der Fachabteilungen beim Ausbau der digitalen Angebote und beim Einsatz neuer Technologien.
Wir suchen für den Standort Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit

Was wir Ihnen bieten

Gestaltungsmöglichkeiten:
Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und Möglichkeit der (Mit-)Gestaltung an bedeutenden und spannenden Projekten
Personalentwicklung:
Weiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen
Sicherheit, Gehalt & Altersvorsorge:
Planbare Perspektiven dank krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplätze
Vergütung je nach Eignung und Aufgabenzuschnitt bis zur Entgeltgruppe E9b TV-TgDRV (vergleichbar TVöD Bund)
Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VL) im Arbeitsverhältnis
Zuschuss zum Job-Ticket, volle Kostenübernahme des Deutschland-Tickets
Work-Life-Balance:
Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, verschiedenen Teilzeitmodellen, Möglichkeit zum Jobsharing
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen und vergünstigten Sportangeboten sowie Firmenfitnesskooperationen und Fitnessraum im Haus
30 Tage Urlaub bei Fünftagewoche
Zeitgewinn:
Kostengünstige Parkplätze am Gebäude, sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)

Ihre Aufgaben

Schwerpunkt ist der Betriebsservice dezentraler IT-, Videokonferenz- und VoIP-Endgeräte, einschließlich deren dazugehöriger Peripherie.
Hierzu gehören
Konfiguration, Aufbau, Inbetriebnahme und Wartung von VoIP- und IT-Endgeräten an den Arbeitsplätzen der Mitarbeitenden im Hause
1st- und 2nd-Level-Support an VoIP-Geräten bzw. UC-Applikationen von Mitarbeitenden
Konfiguration, Inbetriebnahme und Ausgabe von Mobile Devices, einschließlich dazugehöriger Peripherie
Dokumentationsaufgaben im IT-Betriebsumfeld
Betrieb und Systemwartung von Medientechnik und Videokonferenz-Raumlösungen
Operative IT-Unterstützung bei Veranstaltungen
Mitarbeit bei der Durchführung von hausinternen IT-Rollout-Projekten.

Wir erwarten

Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik (m/w/d) oder vergleichbare Kenntnisse mit Berufserfahrung.
Sie arbeiten gerne im Team und verfügen über Erfahrungen im Telefonie- und VoIP-Umfeld sowie mit vernetzten Windows Arbeitsplatz-Systemen.
Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten.
Kenntnisse in der Assetverwaltung oder in IT-Bestandsdokumentationen sind von Vorteil.
Fühlen Sie sich angesprochen?
Wenn Sie Lust haben, Teil unseres Teams zu werden, würden wir Sie gerne kennenlernen. Als Ansprechpartner und bei Fragen zur Tätigkeit nehmen Sie bitte Kontakt zu Jochen Flegel unter 0721 825-24342 auf.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen können Sie gern bequem hochladen über das

Online-Bewerberportal der DRV Baden-Württemberg

Bewerbungsschluss ist der 7. Juni 2024.
Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Personen vorrangig berücksichtigt.
Unsere Arbeitsplätze sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Es wird geprüft, ob dem individuell gewünschten Teilzeitmodell (insbesondere in Bezug auf die Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
ArbeitsorteKarte anzeigen