Bauleiter (m/w/d)

Für mehrere unserer etablierten Kunden suchen wir derzeit Bauleiter in verschiedenen Bereichen wie erneuerbare Energien, Pharma und Bau. An mehreren Standorten in Deutschland stellen wir sowohl Freiberufler (Contractor) als auch Vollzeitkräfte ein.

Ihre Aufgaben

• Koordination der beteiligten Bau,- und Montagefirmen und Lieferanten mit externen EPC-, EPCm-Firmen während der Projektvorbereitung und Ausführung vor Ort
• Leitung des Bauleitungsteams und Koordinierung aller Arbeiten auf der Baustelle
• Verantwortung für die Sicherheit, Qualität und Fortschritt auf der Baustelle.
• Mitwirkung an der Prüfung der Baubarkeit und verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung eines optimalen Baukonzepts
• Aktive Rolle bei der Führung der beauftragten Firmen und des auf der Baustelle eingesetzten Teams
• Teilnahme an regelmäßigen Projekt- und Baubesprechungen.
• Mitwirkung an den Ausschreibungsangeboten und Verträgen
• Verantwortlich für Qualität der Montage wie auch für die Auftragsausführung auf der Baustelle, inkl. Kontrolle über Änderungen vor Ort (Field Changes)

Ihr Profil

• Ein Abschluss in Bauingenieurwesen, Bauwesen, Bauprojektmanagement oder einem verwandten Fach ist erwünscht
• Solide Berufserfahrung in der Bau- und Montageleitung sowie in der Abwicklung von (internationalen) Projekten
• Erfahrung in der Projektausführung in diversen Vertragsmodellen, wie EPC, EPCM, LS, UR, T&M.
• Erfahrung im Construction Management oder Project Management
• Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft deutschlandweit (Einsätze strecken sich oft über mehrere Monate mit Unterbringung in Wohnungen an Projektstandorten.

Interesse? Erkennen Sie sich in diesem Profil wieder und sind Sie neugierig auf diesen Job?
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Für weitere Informationen senden Sie Ihren Lebenslauf an yasmin.shabani@trsstaffing.com.
Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, der den Wert einer vielfältigen Belegschaft anerkennt. Alle qualifizierten Personen werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Alter, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion, nationale Herkunft, Behinderung oder andere gesetzlich geschützte Kriterien bei der Einstellung berücksichtigt.