Ausbilder/in für den Bereich Fahrradtechnik

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Ausbilder/in für den Bereich Fahrradtechnik Ausbilder/in für den Bereich FahrradtechnikKopfbereichArbeitFahrradmonteur/inAusbilder/in für den Bereich FahrradtechnikAusbildungszentrum OTA GmbH (gemeinnützig)VollzeitBerlinab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: über Mindestlohn im pädagogischen Bereich

Wer sind wir?

Wir sind ein familiengeführter Träger der
beruflichen Bildung in Berlin-Lichtenberg. Seit mehr als 35 Jahren führen wir im Auftrag der Bundesagentur für Arbeit Integrations- und Bildungsmaßnahmen für sozial benachteiligte und behinderte Menschen durch.
Unser Ziel ist es, jungen Menschen die Möglichkeit zu bieten, ihre Zukunft neu zu definieren. Wir begleiten unsere Teilnehmer durch die herausfordernde Zeit ihrer Berufswahl bis hin zum Abschluss der Ausbildung.

Was erwartet SIE?

Ein kollegiales Team
Gestaltungsspielraum im eigenen Aufgabenbereich
30 Tage Urlaub
betriebliche Zusatzkrankenversicherung ab Einstellungsdatum
BVG-Firmenticket
kostenfreies Sportangebot

Was sollten Sie mitbringen:

abgeschlossene Berufsausbildung ggf. Meisterqualifikation
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung
Wünschenswert ist eine reha-spezifische Zusatzqualifikation sowie Erfahrungen in der außenbetrieblichen Ausbildung
Teamfähigkeit, da alle Prozesse mit dem Team (Ausbilder, Lehrer, Sozialpädagogen und Psychologen) abgestimmt werden müssen

Was sind Ihre Aufgaben:

Praktische Anleitung im Rahmen der BvB und/oder praktischen Ausbildung gemäß des Ausbildungsrahmenlehrplans der Handwerkskammer
Erarbeitung und Einhaltung der Maßnahmeinhalte sowie der zeitlichen und sachlichen Gliederung
Vermittlung fachpraktischer und fachtheoretischer Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten
Vorbereitung und Durchführung von Praktika/ betrieblichen Ausbildungsphasen
Vorbereitung auf Zwischen- und Abschlussprüfungen bei Einsatz in der Rahmen der Ausbildung
Führen von Werkstattlisten zur Anwesenheit der Teilnehmenden
Anleitung und Kontrolle der Teilnehmenden zur Berichtsheftführung
Planen, Vorbereiten und Durchführen von Fachexkursionen
Planung und Dokumentation der individuellen Förder- und Qualifizierungsprozesse im eigenen Verantwortungsbereich (dabei besonders Umsetzung der Qualifizierungsbausteine)
Zusammenarbeit und Informationsaustausch mit den am Qualifizierungsprozess beteiligten Mitarbeitern
Schon jetzt überzeugt?
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karriere@ausbildung-ota.de
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