Stellenbeschreibung Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im MD-Management / eine Kodierfachkraft (m/w/d).

Ihre Aufgaben

Sichten von Krankenakten, Arztbriefen und Pflegeberichten
Zuordnen von Haupt- und Nebendiagnosen sowie medizinischen Eingriffen zu offiziellen Kodes
Kontrollieren der Dokumentationen auf Vollständigkeit und Richtigkeit nach den gesetzlichen Vorgaben
Erhebung von statistischen Daten und Übermittlung an relevante Stellen
Einhaltung der Datenschutzvorgaben und gesetzlichen Vorschriften
Unterstützung des ärztlichen und medizinischen Fachpersonals im Krankenhausalltag in Bezug auf die Dokumentation
Übermittlung der angeforderten Unterlagen für den MD, Überwachung von Fristen und Kommunikation mit den Kostenträgern
Übermittlung von medizinischen Stellungnahmen über den elektronischen Datenaustausch gemäß §301

Voraussetzungen

abgeschlossene Ausbildung im medizinischen, pflegerischen oder kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Weiterbildung zur Kodierfachkraft
Berufserfahrung im Medizincontrolling, MD-Management oder in der klinischen Kodierung wünschenswert
gute Kenntnisse der ICD-10-GM, OPS und der Deutschen Kodierrichtlininen
Kenntnisse im Bereich Krankenhausfinanzierung und MD-Prüfverfahren von Vorteil
sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen
analytisches und strukturiertes Denkvermögen
hohes Verantwortungsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit
Eigeninitiative, Engagement und Teamfähigkeit

Was wir Ihnen bieten

geregelte Arbeitszeiten und attraktive Vergütung nach Haustarif in Anlehnung an TVöD
interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld
kurze Entscheidungs- und Ansprechwege zu Vorgesetzten
strukturierte, individuelle Einarbeitung mit belastbarer Feedbackkultur
betriebliche Altersvorsorge, Klinikrente, Jubiläumsprämie, Bildungsurlaub, Gesundheitsbonus, Einmalzahlung, Teamevents, vermögenswirksame Leistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement
interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten inkl. finanzieller Unterstützung
Kindergartenplatz im betriebseigenen Kindergarten
abwechslungsreiche und subventionierte Betriebskantine
Möglichkeit zum Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung

Unser Profil

Krankenhaus der Grundversorgung mit 216 Betten
Abteilungen: Innere Medizin, Chirurgie, Gynäkologie, Anästhesiologie/Intensivmedizin, Schmerzmedizin und Psychiatrie/Psychotherapie
Dauerhafte Patientenzufriedenheit mit 96%
Mitarbeiterorientiertes und familienfreundliches Unternehmen

Mitarbeiter MD-Management/Kodierfachkraft (m/w/d)