Stellenbeschreibung

Seit über 20 Jahren arbeitet Neumüller inhabergeführt - mit mehr als 300 Mitarbeitenden - in der Rekrutierungs- und Bewerbungsunterstützung sowie Personal- und Ingenieurdienstleistung.
Wertschätzung, Ehrlichkeit und Selbstverwirklichung prägen unser Tun.

Für nachhaltige Arbeitsweisen wurde Neumüller vielfach ausgezeichnet: z. B. für Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und „Great Place to Work“.

Cyberangriffe abwehren und IT-Systeme sicher machen - das ist Ihre Mission! In dieser Rolle gestalten Sie aktiv den Schutz unserer digitalen Infrastruktur, erkennen Sicherheitslücken und entwickeln Maßnahmen gegen mögliche Bedrohungen.

Als IT Security Engineer (m/w/d) übernehmen Sie bei uns folgende Aufgaben:

Sie konzipieren, implementieren und überwachen IT-Sicherheitsmaßnahmen.
Sie erkennen Angriffsszenarien, prüfen Wirksamkeit bestehender Security-Lösungen (insbesondere IoT und Data-driven).
Sie entwickeln Sicherheitsstandards und Richtlinien weiter und setzen sie operativ um.
Sie wählen Security-Produkte aus, begleiten Audits und unterstützen im 2nd-/3rd-Level-Support.
Sie dokumentieren Ergebnisse und pflegen das Ticketsystem.

Ihre Qualifikationen

Studium oder Ausbildung im IT-/Security-Bereich
Erfahrung in IT-Security-Architekturen, BSI-Standards (200-x), ISO/IEC 27000
Kenntnisse in ITIL, idealerweise: Security-Zertifikate (z. B. CISSP, CISM)
Strukturierte, verantwortungsvolle Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot für Sie:

Attraktive Vergütung - Unterschiedliche Vergütungsmodelle, je nach Ihren Bedürfnissen
Flexible Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen
Individuelle Weiterbildung - Auf Sie zugeschnittene Fortbildungen für Ihre berufliche Entwicklung
Langjähriges Netzwerk - Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen bis zu internationalen Konzernen in Zukunftsbranchen
Arbeiten in Zukunftsbranchen - Spannende Tätigkeiten auf Forschungs- und Entwicklungsgebieten der Zukunft
Mobilität im Job - Bis hin zum Dienstwagen, Jobticket, Jobrad & Co. auch zur privaten Nutzung
Individuelles Karriere-Coaching - Nach Rücksprache, Vorlage Ihrer Bewerbung direkt bei Entscheidungsträgern mehrerer Top-Firmen
Begleitetes Onboarding - Durch Mentoring organisiert und begleitet im neuen Job ankommen