Stellenbeschreibung

Wenn es darum geht, zukünftig Millionen Fahrgäste und Tausende Züge auch digital auf den Weg zu bringen, braucht es die besten IT-Expert:innen. Über 10.000 haben wir schon, aber längst nicht genug. Als Projektleiter:in, Berater:in, Entwickler:in oder IT-Architekt:in ist jetzt die spannendste Zeit, um einzusteigen und in einem starken Team wegweisende Lösungen sowie Großprojekte in den Bereichen Mobilität, Infrastruktur und Logistik umzusetzen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Spezialist:in ADP Paisy Info (w/m/d) für die Deutsche Bahn AG am Standort Berlin, Frankfurt am Main, Nürnberg oder Regensburg.
Dies ist ein "Wo du Willst-Job": In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du den Ort, an dem du arbeiten möchtest, innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Dein offizielles Büro wird arbeitsvertraglich festgehalten - bei mehreren ausgeschriebenen Standorten erfolgt die Festlegung im Gespräch zwischen dir und deiner Führungskraft.

Deine Aufgaben

In erster Linie koordinierst du die Pflege und Betreuung der beauftragten Auswertungen mittels PAISY-INFO in der Entgeltabrechnung
In Form von HR IT-Projekten setzt du erhobene Anforderungen unter Beachtung technischer, fachlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen in PAISY um (z. B. Aufnahme neuer Firmen, Migration von Daten, Einführung neuer erforderlicher Komponenten in den Abrechnungssystemen)
Teilnahme an Abstimmungen mit der Grundsatzabteilung bei der Einführung neuer tariflicher Anforderungen
Du stellst sicher, dass das konzernweit eingesetzte HR IT-Abrechnungssystem PAISY die gesetzlichen und prozessualen Regelungen abbildet sowie fehlerfrei und effektiv läuft
Die Abstimmung und Umsetzung von Schnittstellen bei neuen Anforderungen hinsichtlich tariflicher Änderungen gehören zu deinen Aufgaben
Du erstellst und entwickelst fachliche Konzeptionen in Abstimmung mit den verschiedenen HR IT-Stakeholder:innen innerhalb und außerhalb der Organisationseinheit
Dabei bist du verantwortlich für die Einhaltung der Richtlinien des internen Kontrollsystems (IKS)

Dein Profil

Basis deines Erfolgs ist ein Studium als (Wirtschafts-)Informatiker:in, Wirtschaftswissenschaftler:in oder in einem ähnlichen Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
Du besitzt technisches Verständnis und bringst Erfahrung mit (Daten-)Auswertungen sowie die Bereitschaft mit, dich in die Programmierung von Paisy INFO einzuarbeiten
Mit gängigen Microsoft Office-Anwendungen kennst du dich aus und du bringst bereits SQL-Kenntnisse mit
Du beschäftigst dich gerne mit Zahlen und denkst analytisch und prozessorientiert
Eine eigenständige Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke zeichnen dich aus, ebenso zählen Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein dazu
Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile

Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Wenn du Angehörige pflegst, unterstützen wir dich mit Auszeiten oder Sabbaticals. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.