Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als engagierten

Digitaler Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Sie identifizieren und qualifizieren systematisch potenzielle Kundenkontakte (Leads) beispielsweise über Markt‑/Internetrecherche oder Zielkundenlisten im Bereich Privat- und Geschäftskunden
Sie sprechen Interessenten aktiv über Telefon, Video-Calls, E-Mail, digitale Plattformen und ggf. Social Selling an.
Sie beraten unsere Kunden fundiert, auch in technisch und konzeptionell anspruchsvollen Fragestellungen, zu unserem innovativen Produkt- und Dienstleistungsportfolio.
Sie präsentieren unsere Lösungen überzeugend in remote oder telefonischen Verkaufs- und Beratungsgesprächen und nutzen dabei professionell unsere digitale Toolbox.
Sie erstellen, verfolgen und legen Angebote und Verträge eigenverantwortlich in den Minol-Systemen an.
Sie verwalten und betreuen laufende Kundenprojekte administrativ mithilfe unserer digitalen Plattformen.
Sie übernehmen den First-Level-Support und sind kompetente Ansprechperson für unsere Kunden bei allen Fragen rund um unsere Produkte.

Ihre Kompetenzen

Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium ( z.B. Betriebswirtschaft, Vertrieb, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Sie besitzen gute bis sehr gute Kenntnisse im Umgang mit digitalen Vertriebskanälen und -tools (z. B. CRM-Systeme, Videokonferenz-Tools, digitale Plattformen).
Sie haben idealerweise erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst.
Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS-Office und idealerweise auch mit SAP ERP.
Als Teamplayer (m/w/d) bereichern Sie unser Vertriebsteam.
Ihre ausgeprägten Fähigkeiten in der systematischen Leadbearbeitung (Qualifizierung, Entwicklung und Nachverfolgung von Kundenkontakten) zeichnen Sie aus.

Unser Angebot

Jeden Tag leisten Sie einen wertvollen Beitrag für nachhaltiges Energiemanagement #EveryDayForFuture.
Bei uns erwartet Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen und motivierten Team.
Als zukunftsstarker Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung in einer krisensicheren Branche.
Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungssystem sowie eine betrieblicheren Altersvorsorge.
Ihre Arbeit erbringen Sie flexibel und haben auch die Möglichkeit teilweise im Homeoffice zu arbeiten.
Wir bieten eine intensive, persönliche Begleitung (Patensystem) während Ihrer Einarbeitung.
Auf unserer Lernplattform TrainingCampus können Sie sich stets fachlich sowie persönlich weiterentwickeln.