Stellenbeschreibung Ihre Aufgaben

Vorbereitung der Entgeltabrechnung einschließlich der Pflege und Prüfung abrechnungsrelevanter Daten
Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren Personalunterlagen
Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Personalakten
Betreuung des gesamten Bewerbungsprozesses - von der Stellenausschreibung über die Bewerberkommunikation und Terminorganisation bis hin zur Vorbereitung der Einstellung
Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende bei personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Administration und Weiterentwicklung der Zeitwirtschaft einschließlich der Pflege und Korrektur von Zeitmodellen, Arbeitszeitkonten und Zeitstempelungen
Mitwirkung an der Digitalisierung, Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, -Strukturen und -Systeme
Erstellung von Auswertungen und Statistiken sowie Sicherstellung einer hohen Datenqualität
Übernahme ausgewählter buchhalterischer Aufgaben im Vertretungsfall

Ihre Qualifikation

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal, Lohnbuchhaltung oder Rechnungswesen
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverwaltung und Entgeltabrechnung ist wünschenswert
Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit HR-, Lohnabrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen
Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung sind von Vorteil
Begeisterung für HR-Systeme und digitale Prozesse sowie Freude daran, Anwendungen, Strukturen und Prozesse aktiv weiterzuentwickeln
Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartnern

Wir bieten

Eigenverantwortliches Arbeiten in einem kontinuierlich wachsenden und weltweit agierenden Unternehmen mit langfristiger Perspektive
Eine offene und respektvolle Unternehmenskultur
Eine kollegiale Einarbeitung
Flexible Arbeitszeiten
Sehr gute Sozialleistungen
30 Tage Urlaub
Jobrad Leasing
Corporate Benefits (diverse Firmenrabatte)
Teamevents (Sommerfest, spontane Mitarbeiter-Touren, etc.)
Kostenlose Bereitstellung von frischem Obst und Mineralwasser

Personalsachbearbeiter (m/w/x) in Teilzeit