Die Carl von Ossietzky Universität Oldenburg sucht:

Referent*in Gründungsmarketing und -sensibilisierung

Vergütung

E13 TV-L

Stellenumfang

50%

Einrichtung

Referat Forschung und Transfer

Dienstort

Oldenburg (Oldb)

Bewerbungsfrist

28.08.2026

Beschäftigungsbeginn

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Befristet

bis zum 31.05.2028

Über uns

Mit der strategischen Bedeutung des Transfers aus Hochschulen sind auch die Aufgaben der Universität Oldenburg in diesem Bereich stetig angewachsen. Die zentrale Struktur für die Transferaktivitäten der Universität ist das präsidial verankerte Referat Forschung und Transfer. Dort werden neben dem klassischen Technologietransfer über Patente, der Betreuung von An-Instituten und der Kooperation mit außeruniversitären Praxispartner*innen der Wissenstransfer über das Schlaue Haus Oldenburg, der Innovationscampus sowie die vielfältigen Gründungsaktivitäten der Universität Oldenburg organisiert, unterstützt und begleitet.

Das dort ansässige Gründungs- und Innovationszentrum (GIZ) ist die erste Anlaufstelle für alle Gründungsinteressierten der Universität und bietet eine Vielzahl an Unterstützungsleistungen. Mit dem Innovationscampus steht allen Universitätsangehörigen zusätzlich eine Infrastruktur zur Verfügung, um in kreativer Atmosphäre Ideen und Prototypen zu entwickeln. An dieser Stelle knüpft das EFRE-Projekt „Gründung findet Stadt“ an, welches sich zum Ziel gesetzt hat, die bestehenden Gründungs- und Innovationsaktivitäten zu stärken, indem ein Marktforschungslabor als innerstädtisches „Gründungsschaufenster“ etabliert wird. Zusammen mit den vorhandenen Strukturen wird so ein Innovations3eck implementiert und durch Innovationsscouting, insbesondere in den Bereichen Nachhaltigkeit und Energie, aktiv unterstützt.

Ihre Aufgaben

Der*die Stelleninhaber*in ist zuständig für das Marketing und die Sensibilisierung der Gründungs- und Innovationsaktivitäten im Rahmen des drittmittelgeförderten Projektes „Gründung findet Stadt“. Dazu zählen insbesondere die folgenden Aufgaben:

Sensibilisierung und Bewerbung des Angebots "Gründungsschaufenster" für nicht-universitäre Zielgruppen, u. a. klein- und mittelständische Unternehmen und die Zivilgesellschaft
Konzeption und Organisation von öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen, insbesondere aber nicht ausschließlich in den Bereichen Nachhaltigkeit und Energie
Vernetzung von Innovations- und Gründungsteams mit der Öffentlichkeit durch die Verknüpfung mit und Organisation von Teilnahmen bei Ideen- und Gründungswettbewerben sowie Veranstaltungen
frühzeitige Einbindung der Öffentlichkeit in Innovationsprozesse, z. B. durch Formate zur Testung von Prototypen
Einbindung des Projekts in die bestehende, digitale Wissensbibliothek für Innovator*innen und Gründer*innen "StartupTied" durch Erstellung und Aufbereitung multimedialer Inhalte

Ihr Profil

Erforderlich ist / Einstellungsvoraussetzungen

Abgeschlossenes einschlägiges, wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl. (Uni)/Master)
Erfahrung in der Ansprache von (wissenschaftlichen) Innovator*innen und/oder Gründer*innen
Erfahrung in der Erstellung multimedialer Inhalte, insbesondere Video- und Bildinhalte
Erfahrung mit der Erstellung von Marketingkonzepten
gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Erwünscht sind / Von Vorteil sind

Kenntnisse über universitäre Strukturen

Wir bieten

ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen und hochmotivierten Team
Begleitung des Einstiegs, eine systematische Einarbeitung und Unterstützung der eigenen professionellen Entwicklung
Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung, Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksamer Leistungen
Gleitzeitregelungen und tariflicher Urlaubsanspruch
die Möglichkeit, anteilig im Home-Office zu arbeiten
Zugang zur universitären Kinderbetreuung und der Ferienbetreuung
Leistungen der betrieblichen Gesundheitsförderung und Teilnahme an den Angeboten des Hochschulsports (Schwimmbad, Fitness- und Gesundheitszentrum)
Nutzung des JobTickets im VBN

Unser Anspruch

Die Carl von Ossietzky Universität fördert die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Kontakt

Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne die Teamleitung Transfer des Referates Forschung und Transfer der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg, Frau Franziska Gloeden, Tel.: +49 (0)441 798 4932, E-Mail: ( ).

Jetzt bewerben

Bitte bewerben Sie sich bis 28.08.2026 ausschließlich über das Bewerbungsportal.

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Informationen zum Bewerbungsportal

Rückfragen zum Bewerbungsportal richten Sie bitte an

Bitte richten Sie die Bewerbung an die Leitung des Referats Forschung und Transfer der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg, Frau Dr. Birte Lipinski.

Reisekosten, die im Rahmen der Vorstellungsgespräche entstehen, können leider nicht erstattet werden.

Vorteile an der Universität Oldenburg

30 Tage Urlaub

Sichere Vergütung nach Tarif

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeit

Gesundheitsmanagement

Mobiles Arbeiten

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Unterstützung bei der Kinderbetreuung

Hochschulsport

Zertifikat Fahrradfreundlicher Arbeitgeber

Corporate Benefits