Sprach- und Integrationsmittler Pflege / Brückenbauer (m/w/d)

Veröffentlicht am 20.04.2026.

Im Projekt „Interkulturelle Brückenbauer*innen in der Pflege“ werden mehrsprachige Personen qualifiziert, um als Sprach- und Integrationsmittler:innen zwischen Einrichtungen der Pflege und Pflegeberatung sowie pflegebedürftigen Menschen mit Zuwanderungsgeschichte und ihren Angehörigen zu vermitteln. Sie informieren niedrigschwellig über Pflegeleistungen, unterstützen beim Zugang zu bestehenden Versorgungsangeboten und begleiten in das Hilfesystem. Ziel ist eine barrierearme Versorgung und gleichberechtigte Teilhabe im Pflegesystem.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (29,6 h/Woche), zunächst befristet bis zum 31.12.2026.

Eigenschaften

Arbeitsort:

Wilhelmstraße 115, 10963 Berlin

Bundesland/Ausland:

Berlin

Stellenumfang:

Teilzeit

Befristung:

zunächst befristet bis zum 31.12.2026

Voraussetzung:

Keine bestimmte Konfession notwendig

Aufgaben

Sprach- und Kulturmittlung zwischen pflegebedürftigen Migrant:innen und Fachkräften der Pflege- und Altenhilfe
Begleitung der Pflege- und Sozialberatung in den Pflegestützpunkten bzw. Unterstützung der Fachberatungen von pflegebedürftigen Migrant:innen
Information und Aufklärung pflegebedürftiger Migrant:innen und ihrer Angehörigen über das Pflegesystem (Ansprüche, Leistungen, Maßnahmen)
gezielte Ansprache der Zielgruppen und Aufbau von Kontakten durch aufsuchende Arbeit
Sensibilisierung der relevanten Fachkräfte für die Belange und spezifischen Bedarfe der Zielgruppe
Durchführung von Infoveranstaltungen mit Fachberater:innen
Begleitung und Unterstützung von Pflegebegutachtungen

Voraussetzungen

gute schriftliche und mündliche Kenntnisse einer relevanten Einwanderersprache (vorzugsweise Türkisch, Ukrainisch und Rumänisch)
gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse
wünschenswert: fachübergreifende Kenntnisse (bspw.: Behindertenhilfe)
wünschenswert: mind. 2 Jahre Arbeitserfahrung; favorisiert Kenntnisse aus dem Gesundheitswesen, der Kranken- und Altenpflege oder Lotsen- bzw. Dolmetschertätigekit
Teamfähigkeit, Reflexionsfähigkeit
ergebnisorientiertes Handeln
selbständiges Organisieren von Netzwerkarbeit

Benefits

tarifliche Vergütung und Jahressonderzahlung nach TV EKBO
zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
finanzielle Beihilfen (z.B. Zahnersatz, Geburtshilfen)
31 Tage Urlaub
der 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
umfangreiches Onboarding Programm
bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung
Fort- und Weiterbildung
Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote
exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern

Für Rückfragen steht Ihnen Nazife Sari, Projektleitung, unter der Rufnummer 030- 695 17 823 gern zur Verfügung.

Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt zum Arbeitgeber

EJF gAG

Wilhelmstraße 115

10963 Berlin

Deutschland

Frau Nazife
Sari

Telefon:

030- 695 17 823

Bewerbung

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