Englischsprachige Erzieher (m/w/d) für den Fröbel-Kindergarten Waterkant (Berlin-Spandau)
Positionen: Englischsprachige Erzieher (m/w/d)
Standort: Berlin-Spandau (Stadtteil Waterkant)
Beginn: ab 1. Juli 2026 (geplante Eröffnung)
Arbeitszeit: 30-39 Stunden/Woche
Vertrag: unbefristet
Wir suchen derzeit Erzieher*innen mit englischen Sprachkenntnissen auf muttersprachlichem/muttersprachnahem Niveau, die eine hochwertige Bildung und Betreuung mitgestalten möchten - und die sich mit Fröbel und unseren Werten identifizieren.
Über den Fröbel-Kindergarten Waterkant
Der Fröbel-Kindergarten Waterkant wird 80 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt betreuen und voraussichtlich am 1. Juli 2026 eröffnet. Das Team wird aus rund 14 Kolleg*innen bestehen, wobei etwa ein Drittel davon englischsprachig sein wird, um eine solide Grundlage für zweisprachige Praxis im Alltag zu schaffen.
Die Einrichtung befindet sich in einem neuen Wohngebiet in Spandau, wobei sich alle Räume auf einer Ebene im Erdgeschoss befinden, umgeben von einem Naturgarten. Sie ist hell, einladend und für offenes Lernen konzipiert, mit einem Krippen- und einem Elementarbereich. Der Waterkant Kindergarten wird zudem über eine eigene Küche verfügen, die frisch zubereitete vegetarische Mahlzeiten anbietet, sowie über Kinderrestaurant. Er liegt nicht im Stadtzentrum; eine Bushaltestelle ist etwa fünf Gehminuten entfernt.
In dieser Funktion übernimmst du folgende Aufgaben:
- Du unterstützt alle Aspekte der frühkindlichen Bildung und Betreuung auf Englisch, indem du die Sprache auf natürliche Weise in Spiel, Abläufe und Projekte einbindest.
- Du übernimmst die Verantwortung für den Eingewöhnungsprozess, um Kindern und Familien einen vertrauensvollen und sicheren Start zu ermöglichen.
- Du planst, setzt um und dokumentierst pädagogische Prozesse und Tagesabläufe als Teil eines Teams.
- Du führst strukturierte Beobachtungen und Dokumentationen der Entwicklungs- und Lernprozesse der Kinder durch.
- Du baust eine starke, respektvolle Zusammenarbeit mit den Eltern auf und kommunizierst klar und zuverlässig in einem internationalen Kontext.
- Die Stelle ist Teil von Fröbels Fokus auf zweisprachige Erziehung und hochwertige pädagogische Praxis.
- Englisch auf muttersprachlichem bzw. muttersprachnahem Niveau
- Deutsch mindestens auf B2-Niveau
- Anerkennung als pädagogische Fachkraft in Berlin (z. B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in/Kindheitspädagog*in oder mit einer vergleichbaren anerkannten Qualifikation)
- Begeisterung für bilinguale Bildung, Teamarbeit und reflektierte Praxis
- Eine herzliche, verantwortungsbewusste und kooperative Arbeitsweise
Für internationale Bewerbende: Idealerweise lebst du bereits in Deutschland (am besten in Berlin). Wenn du aus einem Drittstaat kommst, ist es von Vorteil, wenn du bereits eine gültige Arbeitserlaubnis hast. Falls du sie zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht hast, bewirb dich bitte trotzdem - dann klären wir die Möglichkeiten gemeinsam.
Bitte beachte: Im Falle einer Einstellung muss ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis und die "Rote Karte" vorgelegt, sowie ausreichender Masernimpfschutz nachgewiesen werden.
- Innovative, teamorientierte Arbeitsweisen, die es Kindern ermöglichen, bereits früh mit neuen Sprachen in Kontakt zu kommen
- Intensive Begleitung durch englischsprachige Consultants sowie Arbeitsgruppen zur bilingualen Bildung
- Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
- Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
- Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
- Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig.
- Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
- Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
- Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
- Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
- Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
- Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
- Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
- Online-Curriculum: Erhalte 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
- Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.
*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Wenn du Interesse hast und die oben genannten Anforderungen erfüllst, bewirb dich bitte über den unten stehenden Link „Jetzt online bewerben!“.