Für unseren Kunden aus der Immobilienbereich mit Sitz in Neu-Isenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kaufmännischen Property Manager (m/w/d). Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.

Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half. Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.

Vorteile bei Robert Half:

Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)
Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen
Attraktive Sozialleistungen
Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen und die interne Robert-Half Weiterbildungsplattform
Kontakt und Vernetzung mit interessanten Unternehmen

Aufgaben

Betreuung eines interessanten Wohnportfolios teilweise mit Gewerbeanteil
Mieterbetreuung
Zusammenarbeit mit Maklern bei externer Vermietung
Forderungsmanagement, Rechnungsbearbeitung
Anstoß und Prüfung von Stammdatenänderungen, Plausibilisierung der Nebenkostenabrechnungen
Ergebnisorientierte Ertrags- und Kostensteuerung der Objekte in direktem Kontakt mit dem Assetmanagement
Erstellung von regelmäßigen Berichten sowie Budgetplanungen/-kontrollen
Kommunikation und Kontaktpflege mit dem Assetmanagement
Zusammenarbeit mit dem technischen Property Manager und den anderen Fachbereichen

Anforderungsprofil

Ausbildung zum Immobilienkaufmann oder vergleichbare Qualifikation
Know-how im Bereich der Betreuung von Wohnimmobilien
Kommunikative Fähigkeiten
Ziel- und erfolgsorientierte Eigeninitiative und hohes Engagement
Gutes Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
Sicheres Auftreten, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und Strukturierungsvermögen
Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit
Gute EDV-Kenntnisse im MS-Office Segment
SAP-Erfahrung wünschenswert
Führerschein Klasse B

Weitere Informationen:

Standort Neu-Isenburg
Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag (Zuschläge, Fahrkostenerstattung, Verpflegungsmehraufwand)

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann Bewerben Sie sich! Bitte senden Sie Ihren aktuellen Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse (Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) an die unten angegebene E-Mail-Adresse:

Estela Mateos Villa

Sr. Talent Recruiting Manager

E: estela.mateosvilla@roberthalf.de

Property Manager m/w/d)