Entgeltabrechner (m/w/d) mit Personalsachbearbeitung

Entgeltabrechnung zuverlässig gestalten und Mitarbeitende kompetent betreuen? Mach doch. Aufgaben, die den Unterschied machen

Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung, Bearbeitung komplexer Abrechnungsfälle sowie Ansprechpartner für unsere Mitarbeitende in abrechnungsrelevanten Fragestellungen
Abwicklung des gesamten Melde- und Bescheinigungswesens und Pflege abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten
Betreuung und Administration der Zeitwirtschaftssysteme sowie die Beratung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden zu Arbeitszeitregelungen.
Übernahme administrativer Aufgaben in der Personalsachbearbeitung entlang des gesamten Employee-Lifecycles
Erstellung von Auswertungen, Kennzahlen und Reports sowie Mitwirkung bei HR-Projekten und bei der Gestaltung und Dokumentation unserer Personalprozesse.

Dein Profil, das zeigt, was Du kannst

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation in der Lohn- und Entgeltabrechnung oder Ausbildung als Steuerfachangestellte/r.
Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit fundierten Kenntnissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen sowie MS Office.
Kenntnisse von Personalprozessen und arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen sowie Erfahrung im Umgang mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern.
Ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Beratungskompetenz, hohe Zahlenaffinität, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Detailgenauigkeit, Diskretion und Teamfähigkeit.

Leistung, die anerkannt wird? Mach doch. Unser Angebot, das Dir guttut

Faire Vergütung: Deine Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) mit dynamischer Entgeltsteigerung abhängig von der Betriebszugehörigkeit
**Urlaub: **30 Tage Erholung pro Jahr, an Brückentagen nur ein halber Tag zudem sind 24. & 31\. Dezember tariflich frei
Flexible Arbeitszeiten: Dank Gleitzeit arbeitest Du flexibel, unterstützt durch klare Kernzeiten (9:00 - 12:00 Uhr und 13:30 - 15:00 & freitags 9:00 - 12:00 Uhr)
**Mobiles Arbeiten: **Bis zu zwei Tage pro Woche mobil arbeiten - nach Absprache mit der Führungskraft
Mobil & fit: Leihe Dir Dein Wunschrad über BusinessBike und nutze das kostenlose Deutschland-Ticket
Weiterkommen leicht gemacht: Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungspläne unterstützen Deinen Weg
Freizeit & Gesundheit: Freier Eintritt in unsere Bäder und die Kunsteisbahn sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an Firmenläufen
**Essenszuschuss: **In unserer Kantine stehen Dir täglich verschiedene bezuschusste Menüs zur Auswahl
Zukunft sichern: Betriebsrente, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen sorgen für Deine Zukunft
Team-Rabatte: Du profitierst von vergünstigten Preisen für Strom und Gas unseres Unternehmens sowie zusätzlichen Corporate Benefits

Kommen Sie in unser Team!

Strom fließt, Wasser läuft, Gas und Wärme startklar. Sonst noch was? Jede Menge! Als Stadtwerke Ludwigsburg- Kornwestheim, ein prägendes Energie- und Wasserversorgungsunternehmen, erbringen wir mit rund 500 Mitarbeitenden, Dienstleistungen für die Menschen in der Region. Wir arbeiten Tag für Tag an den wichtigsten Zukunftsthemen - von der Energiewende über intelligente Verkehrslösungen und ultraschnelles Internet bis hin zur smarten Stadt. Zudem betreiben wir Schwimm- und Freizeitbäder, eine Kunsteisbahn und mehrere Parkierungsanlagen. Sie wollen mit uns durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Website!

Entgeltabrechner (m/w/d) mit Personalsachbearbeitung (Remote / Mobil möglich)