Für ein international agierendes Industrieunternehmen im chemienahen Umfeld wird kurzfristig operative hands on Unterstützung in der HR Sachbearbeitung in ANÜ gesucht.

Aufgabenbereich

Operative Personaladministration vom Eintritt bis Austritt
Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen
Pflege und Verwaltung von Personalakten
Unterstützung im On- und Offboarding
Vorbereitung und Zuarbeit für die Entgeltabrechnung
Pflege von HR Systemen und Stammdaten
Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in administrativen HR Themen
Unterstützung bei HR Compliance Themen (Dokumentationspflichten, Fristen, Richtlinien)
Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Standardprozessen
Allgemeine administrative Unterstützung im HR Tagesgeschäft

Anforderungsprofil

Fachlich:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich
Mehrjährige Erfahrung in der operativen HR Sachbearbeitung
Gute Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
Erfahrung in strukturierten, regulierten Unternehmensumfeldern
Sicherer Umgang mit HR Software Systemen und MS Office
Erfahrung mit Entgeltabrechnungsprozessen

Nice to have:

Erfahrung im Industrieumfeld, produzierenden Unternehmen oder chemienahen Organisationen
Kenntnisse tarifgebundener Strukturen (z. B. Chemietarif o. ä.) von Vorteil

Persönlich:

Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
Teamorientiert und serviceorientiert
Belastbar und pragmatisch
Hands on Mentalität

HR Sachbearbeiter (m/w/d) – Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ)