Wissenschaftliche/r Tarifbeschäftigte/r im vorbeugenden Brandschutz (m/w/d)Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 136.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,7 Millionen Menschen funktioniert.
Berlin ist ein Magnet. Und: wächst. Immer mehr Menschen zieht es nach Berlin. Die Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Bauen und Wohnen gestaltet dieses Wachstum im Dialog mit den Bürgerinnen und Bürgern sozial und nachhaltig. Wir arbeiten erfolgreich für lebendige Quartiere, bezahlbare Wohnungen, städtische Zentren sowie Grün- und Freiräume. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns zusammen Berlin.Ihre AufgabenDie Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Bauen und Wohnen sucht ab sofort, unbefristet, eine/n

Wissenschaftliche/n Tarifbeschäftigte/n im vorbeugenden Brandschutz (m/w/d)

Bewerbungsfrist: 22.02.2026
Entgeltgruppe: E13 TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeit ist möglich)
Das Referat Bautechnik ist einer der zwei Bereiche der Obersten Bauaufsicht Berlins. Es gliedert sich in drei Gruppen und befasst sich mit Grundsatzfragen zum sicheren, barrierefreien, energieeffizienten und nachhaltigen Bauen sowie der Marktüberwachung von Bauprodukten und der Anerkennung von bauaufsichtlichen Prüfingenieurinnen und -ingenieuren und Prüfsachverständigen.

Ihr Aufgabengebiet

Architektur oder Bauingenieurwesen, bevorzugt mit Schwerpunkt auf dem vorbeugenden konstruktiven, abwehrenden und betrieblichen Brandschutz
vorbeugender Brandschutz
Baulicher Brandschutz und Sicherheitstechnik
Brandschutzplanung
bzw. vergleichbarer Studiengänge oder vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen.

Unabdingbar: sehr gute Kenntnisse der BauO Bln, insbesondere der Brandschutzvorschriften.
Sehr wichtig sind u.a.: umfassende Kenntnisse der Bautechnik in Bezug auf die Systematik und Brandschutzbestimmungen der Verwaltungsvorschrift Technische Baubestimmungen Berlin (VVTB Bln)

Außerfachliche Kompetenzen:

Unabdingbar: Organisationsfähigkeit, Ziel- und Ergebnisorientierung, Kooperationsfähigkeit
Sehr wichtig: Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung

Die detaillierten Aufgaben sowie die dezidierten fachlichen Anforderungen und deren Gewichtung bitte ich dem Anforderungsprofil zu entnehmen. Es ist Bestandteil dieser Ausschreibung und als Anhang unter dem unten angezeigten Button "weitere Informationen" hinterlegt.Das bieten wir

Arbeiten für das Gemeinwohl
Spannende Aufgaben für die Entwicklung der Stadt - mit einem sicheren Arbeitsplatz und kollegialen Arbeitsklima, in dem Vielfalt und Chancengerechtigkeit gelebt wird

Weiterbildung
Lebenslanges Lernen und Entwicklung - durch strukturiertes Onboarding sowie vielfältige und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten an der Verwaltungsakademie und inhouse

Finanzielle Anreize
Attraktive Zusatzleistungen für die kurz- und langfristige Absicherung - durch (Jahres-) Sonderzahlungen und betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte (bei gegebenen Voraussetzungen)

Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Work-Life-Balance in gelebter Praxis - zeit- und ortsflexibles Arbeiten (im Rahmen der dienstlichen Anforderungen), Eltern-Kind-Zimmer, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und frei am 24. und 31.12.

Gesundheitsmanagement
Gesund bleiben im Job - mit modernen Büroarbeitsplätzen, Sportangeboten, Sozialberatung sowie Kantine und Dachterrasse mit Blick über Berlin für die ausgewogene Pause

Gute Verkehrsanbindung
Zentral am Fehrbelliner Platz (U3, U7, div. Buslinien) - ein stressfreier Arbeitsweg mit unserem bezuschussten ÖPNV-Firmenticket oder dem Fahrrad, das sicher auf dem Innenhof abgestellt werden kann

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen Erforderliche Bewerbungsunterlagen (unter Angabe der Kennziffer SenStadt 09/2026):

Bewerbungsschreiben mit Bezug zum Anforderungsprofil (s. „Weitere Informationen“)
Lebenslauf mit Bezug zum Arbeitsgebiet
Nachweise zu Ausbildungs- und Studienabschlüssen
aktuelles Arbeits-/Zwischenzeugnis sowie weitere Arbeitszeugnisse der bisherigen Arbeitgebenden
Nachweise zu aussagekräftigen Qualifikationen, Fort- und Weiterbildungen
für Bewerbende des öffentlichen Dienstes: Einverständniserklärung zur Personalakteneinsic

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Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".