Wir gestalten unsere Zukunft selbst!
Daher suchen wir Sie als
Mitarbeiter im Zentralen Forderungsmanagement m/w/d überregional in Teil- oder Vollzeit (ab 30 Std./Woche), unbefristet.
Beginn: ab sofort | 35001-07/2025

Was bietet mir die TAG?

Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
Bei Vollzeit eine 39 Stundenwoche
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage (Hochzeit, Umzug, Weihnachten, Silvester etc.)
Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung
Exklusive Mitarbeiterrabatte und ein attraktives Mitarbeiter-Aktienprogramm
Berufliche Weiterbildung und ein breites Seminarangebot
Jährlich stattfindende Team- und Unternehmens-Events (z.B. Sommerfest, Staffellauf)
Angebote zur Gesundheitsförderung, zum Jobrad und Bezuschussung des Deutschlandtickets

Wie sieht mein Arbeitsalltag aus?

direkte Ansprechperson für unsere Kunden und zu allen Themen im Forderungsmanagement
Laufende Kontrolle und Analyse von Forderungssituationen (Mieten, Nebenkosten, Kautionen) sowie das konsequente Verhindern von Forderungspositionen
Eigenverantwortliche Kontrolle und Steuerung des Mahn- und Kündigungsprozesses und Überleitung in das Klageverfahren
Bearbeitung von Insolvenz- und Pfändungsangelegenheiten sowie Direktansprache mit säumigen Schuldnern
Beratung von Mietern zur Inanspruchnahme staatlicher Hilfeleistungen
Wahrnehmung von Räumungsterminen im Außendienst

Was sollte ich mitbringen?

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung: vorzugsweise im Immobilienbereich
Berufserfahrungen: im Forderungsmanagement
Hard Skills: sichere MS-Office Kenntnisse und einen Führerschein der Klasse B
Soft Skills: strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke mit einem hohen Maß an Durchsetzungsvermögen

*Die in diesem Text verwendete männliche Form gilt für Personen jeden Geschlechts.

Bitte beachten: Aus Datenschutzgründen dürfen wir leider keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail entgegennehmen. Nutzen Sie hierfür den „Jetzt bewerben“-Button.
Vielfalt ist für uns bei der TAG von großer Bedeutung. Wir begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter.

Mitarbeiter im Zentralen Forderungsmanagement m/w/d (Remote / Mobil möglich)