Ihre Aufgabenschwerpunkte

Sie haben bereits Berufserfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung - idealerweise mit Menschen mit Migrationsgeschichte?

Zur Verstärkung unseres Teams in** Hamburg-Barmbek **suchen wir Sie als Jobcoach (m/w/d) mit Kenntnissen des regionalen und überregionalen Arbeitsmarktes.

Zu Ihren Aufgaben gehören

Individuelle Beratung und Coaching von Teilnehmenden
Unterstützung bei Bewerbungsprozessen und Praktikums-/Arbeitsplatzsuche
Zusammenarbeit mit Sprachlehrkräften und Betrieben
Vermittlungsaktivitäten
Organisation und Akquise von Praktikums- und Ausbildungs-/Arbeitsstellen
Gruppencoaching
Dokumentation und Berichtswesen

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im pädagogischen, sozialen oder wirtschaftlichen Bereich und mehrjährige Berufserfahrung
Erfahrung in Coaching, Beratung oder Arbeitsvermittlung
Sehr gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes sowie der regionalen Netzwerke
Kommunikationsstärke in Gespräche mit Unternehmern und Kostenträgern
Erfahrungen im Umgang mit den Zielgruppen
Digitale Kompetenzen: Einführung in den sicheren Umgang mit PC und Internet
Sicherer Umgang mit MS Office inkl. Teams und Kenntnisse in ERP-Systemen von Vorteil
Nutzung von Online-Jobbörsen und Bewerbungsportalen
Vertrautheit im Umgang mit Smartboards und digitalen Unterrichtsmedien von Vorteil

Interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsstärke
Pädagogisches Geschick und Freude an der Arbeit mit Menschen unterschiedlicher Herkunft
Selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise
Organisationsvermögen, Kreativität und Teamfähigkeit
Ausbildereignung nach AEVO (AdA-Schein) wünschenswert, kann bei uns auch kostenfrei erworben werden

Das bieten wir Ihnen

Unbefristete Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands
Attraktive Arbeitsbedingungen mit einer nach unserem geltenden Tarifvertrag entsprechenden Bezahlung
30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12., 31.12.
Jubiläumszahlungen bei einer Betriebszugehörigkeit von 10, 25 und 35 Jahren
Umfangreiche zentrale und regionale Mitarbeiterfortbildung
Zuschuss zum Krankengeld ab der 7. Woche bis zur Höhe der bisherigen Nettovergütung
Flexible Arbeitszeitmodelle - beispielsweise in der Elternzeit; keine Schichtarbeit
Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Kooperation mit der Hamburger Fern-Hochschule)
Möglichkeit eines Sabbaticals
Corporate Benefits
Ein tolles und motiviertes Team

Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie diese an Herrn Lucas Weiler.

Coach (m/w/d)