Leiter:in (w/m/d) Straßenausstattung (Remote / Mobil möglich)
Vollzeit, Teilzeit
EGr. 14 TVöD
- Führung und Leitung mit fachlicher, personeller und disziplinarischer Verantwortung des Sachgebiets Straßenausstattung bestehend aus 3 Teams und 15 Mitarbeitende
- fachliche Verantwortung für die straßentechnische Ausstattung im gesamten Stadtgebiet
- Ausschreibung von Leistungen und Management von Rahmenverträge
- Koordination und Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen für das 1450 Kilometer lange Straßennetz der Stadt Frankfurt am Main
- Koordination der Mängelbeseitigung sowie Durchführung von Sofortmaßnahmen
- Befähigung für den höheren technischen Dienst (Große Staatsprüfung) oder abgeschlossenes, einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) im Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtung oder abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) im Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtung mit langjähriger Berufserfahrung
- nachgewiesene mindestens dreijährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
- moderner, wertschätzender und kooperativer Führungsstil
- fundierte Fachkenntnisse in den Themen Straßenausstattung und Verkehrsausstattung sowie der einschlägigen technischen Regelungen (z. B. RSA, StVO)
- sicherer Umgang mit der Abrechnung von Bauleistungen, Ausschreibungsverfahren sowie der städtischen Vergabevorschriften
- fundierte Kenntnisse im klassischen und agilen Projektmanagement
- ausgezeichnete Verhandlungs-, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten für eine effektive Zusammenarbeit auf verschiedenen Ebenen
- interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse, mindestens Niveau des Fremdsprachenzertifikats C1
- eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen, technisch gut ausgestatteten Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, aktiv zur Verkehrssicherheit und Infrastruktur der Stadt Frankfurt am Main beizutragen sowie den Neuaufbau der reorganisierten Abteilung Betrieb aktiv mitzugestalten
- eine attraktive Vergütung inklusive leistungsorientierter Bezahlung, betrieblicher Altersvorsorge sowie einem kostenfreien Job-Ticket Premium (inkl. Mitfahrregelung im gesamten RMV-Gebiet) sowie Dienstradleasing
- umfassende Entwicklungsmöglichkeiten durch ein breit gefächertes Fortbildungsangebot zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle, die Option auf mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung sowie ein sicheres und sozial engagierten Umfeld
Bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr. A 14 BesO - Bauoberrätin:Bauoberrat) möglich.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.
Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Herrn Raab, Tel. (069) 212-33396 und bei fachlichen Fragen an Herrn Rothauge, Tel. (069) 212-33246.
Unter finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (). Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.01.2026.