Instandhaltungsmechaniker (m/w/d)
Standort: Halle (Saale), 06108 | Arbeitszeit: Vollzeit | Einstieg: Ab sofort

Ihre Vorteile bei uns:

Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
Individuell ausgewählte, wohnortnahe Einsatzorte
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Persönliche Ansprechpartner für alle Anliegen
Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf

Ihre Aufgaben

Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Maschinen, Anlagen und Produktionssystemen
Fehleranalyse und Störungsbeseitigung an mechanischen, hydraulischen und pneumatischen Komponenten
Austausch und Montage von Ersatz- und Verschleißteilen
Überprüfung der Anlagenfunktion nach Wartung und Reparatur
Dokumentation der durchgeführten Arbeiten im Wartungssystem
Unterstützung bei Optimierungen und technischen Verbesserungen in der Produktion

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Instandhaltungsmechaniker (m/w/d), Maschinenschlosser (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse in Hydraulik, Pneumatik und Mechanik, Grundkenntnisse in Elektrotechnik von Vorteil
Berufserfahrung in der industriellen Instandhaltung wünschenswert
Selbstständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Bereitschaft zur Schichtarbeit (nach Absprache)
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

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Per Mail: katharina.kuehne@akzent-personal.de
Telefonisch: 0345 97794012 oder 0162 1066416

Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Ihr Ansprechpartner: Katharina Kühne
Martinstraße 8, 06108 Halle (Saale)
www.akzent-personal.de/jobs-in-halle

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerberinnen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerberinnen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird.

Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

Abteilung(en): Elektrohandwerk, Metallbau und -industrie
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung