Mitarbeiter*in im Verwaltungsdienst
Die Carl von Ossietzky Universität Oldenburg sucht:
Vergütung
E9a TV-L
Stellenumfang
100% (teilzeitgeeignet)
Einrichtung
Dezernat 2 - Finanzen, Abteilung Personalabrechnung
Ort
Oldenburg (Oldb)
Bewerbungsfrist
06.12.2025
Beschäftigungsbeginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristet
Mutterschutz und voraussichtl. Elternzeit
Über unsAls Einrichtung der zentralen Verwaltung ist das Dezernat 2 mit den Finanzen der Universität befasst.
Die Personalabrechnung ist eine der Abteilungen des Dezernats 2.
Ihre AufgabenIn der Abteilung Personalabrechnung erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem engagierten Team. Sie haben eine verantwortungsvolle Aufgabe mit einem vielfältigen Aufgabenspektrum, welche Sie eigenverantwortlich wahrnehmen. Mit Ihrem Verständnis für Zahlen und Ihren breitgefächerten Rechtskenntnissen - die Sie auch in der Abteilung Personalabrechnung erwerben können - setzen Sie die Entgelte der Beschäftigten der Universität fest und erledigen alle damit in Zusammenhang stehenden Aufgaben. Auf Ihrem abwechslungsreichen Arbeitsplatz haben Sie nicht nur Kontakt mit den Kolleginnen und Kollegen der Abteilung Personalabrechnung, sondern auch mit den Beschäftigten der Universität sowie mit anderen Einrichtungen, wie zum Beispiel Krankenkassen.
Ihr ProfilEinstellungsvoraussetzungen:
- Verwaltungsprüfung I oder
- abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder
- gleichwertige Ausbildung
- eine befristete Vollzeitbeschäftigung im Landesdienst Niedersachsen
- einen interessanten Arbeitsplatz in einem engagierten Team und eine freundliche Arbeitsatmosphäre
- Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen
- 30 Tage Jahresurlaub
- ein familienfreundliches Umfeld mit flexibler Arbeitszeit (Gleitzeit) und der Möglichkeit zu anteiliger mobiler Arbeit
- ein vielfältiges kostenloses Weiterbildungsangebot
- Nutzung des JobTickets im VBN
- eine gute Infrastruktur mit Mensa, Cafeteria und Bibliothek
Die Carl von Ossietzky Universität fördert die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Weitere InformationenDie Beschäftigung erfolgt im Rahmen einer Vertretung für die Dauer der Schutzfristen nach dem Mutterschutzgesetz zunächst für die Zeit vom frühestmöglichen Zeitpunkt bis 27.05.2026. Eine Weiterbeschäftigung über diesen Zeitraum hinaus für eine sich anschließende Elternzeit ist beabsichtigt.
KontaktBei Rückfragen wenden Sie sich bitte an
Herrn Kappesser, Tel.0441 - 798 2691, E-Mail: juergen.kappesser@uol.de, oder
Frau Rieger, Tel. 0441 - 798 2690, E-Mail: ute.rieger@uol.de
Bitte senden Sie bis zum 06.12.2025 Ihre Bewerbung per E-Mail an
Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bevorzugt per E-Mail als eine zusammenhängende PDF-Datei oder per Post an die Carl von Ossietzky Universität Oldenburg, Dezernat 2, Frau Rieger, 26111 Oldenburg.
Im Falle der Bewerbung per Post sollten nur Kopien der Bewerbungsunterlagen eingereicht werden, da diese nicht zurückgeschickt werden.
Vorteile an der Universität Oldenburg30 Tage Urlaub
Sichere Vergütung nach Tarif
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeit
Gesundheitsmanagement
Mobiles Arbeiten
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Unterstützung bei der Kinderbetreuung
Hochschulsport
Zertifikat Fahrradfreundlicher Arbeitgeber