Mitarbeiter (m/w/d) in einer Service-Einheit bei dem Amtsgericht
Öffentliche Stellenausschreibung
Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber
Bei dem Amtsgericht Eutin ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle
eines Justiz(fach)angestellten (m/w/d)
befristet bis zum 31.07.2027 in Vollzeit (38,7h/Woche) oder in Teilzeit im Bereich der Serviceeinheiten/Geschäftsstellen zu besetzen.
Eine Vertragsverlängerung über den 31.07.2027 hinaus ist angestrebt.
Das Amtsgericht Eutin liegt zwischen Lübeck und der Landeshauptstadt Kiel in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung. Als erstinstanzliches Gericht ist es zuständig für Zivil-, Familien- und Strafverfahren. Außerdem werden Insolvenz-, Grundbuch-, Nachlass-, Vollstreckungs- und Betreuungsverfahren bearbeitet.
Werden Sie Teil unseres Teams von über 50 MitarbeiterInnen. Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in angenehmer Arbeitsatmosphäre.
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegt uns sehr am Herzen!
Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst jeweils u.a.:
- Fertigung und Beglaubigung von Schriftstücken
- Aktenverwaltung in Papier und in der eAkte
- Registratur und Datenerfassung
- selbstständige Kostenberechnung
- Fertigung von Schriftsätzen nach Diktat
- Bearbeitung des Posteingangs in Papier und elektronisch
- Überwachung von Zahlungseingängen
- Vornahme von Zahlungen im Kassensystem
- Umgang mit dem rechtsuchenden Publikum
Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Justizfachangestellten (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Ausbildung (z.B. als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) )
- Gute PC-Kenntnisse
- Bereitschaft sich in neue EDV-Programme einzuarbeiten
- sichere Rechtschreibkenntnisse
- soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
Zudem wäre wünschenswert:
- Organisationskompetenz und Eigenverantwortlichkeit
- selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Leistungsbereitschaft
- Flexibilität
- Informations- und Kommunikationsfähigkeit
- Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 9a TV-L möglich.
Darüber hinaus bieten wir:
- ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
- ein kollegiales Arbeitsklima in einem modernen Arbeitsumfeld
- ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
- individuelle Personalentwicklung
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten3
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket iHv. 30 Euro
- Fahrradleasing
- eine gute Anbindung an den ÖPNV
Wir freuen uns auf Sie!
Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.
Jetzt bewerben!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum
24.10.2025
Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.
Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen unter der Telefonnummer 0 45 21 / 7 05 - 7 89 der Geschäftsleiter des Amtsgerichts Eutin, Herr Lars Leberke oder die stellv. Geschäftsleiterin Frau Marianne Lafrentz unter der Telefonnummer 0 45 21 / 7 05 - 7 38 zur Verfügung.
Letzte Aktualisierung am: 09.10.2025