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Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Vor 23 Tagen veröffentlicht
Teilzeit
Bremen
Unbefristet
Vor Ort
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Ihre Aufgaben
Stellenangebote
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit - 20,0 Std./Woche
Folgende Aufgaben kommen auf Sie zu:
  • Durchführung, Kontrolle und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
  • Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis zum Austritt inkl. Vertrags- und Zeugniserstellung sowie Personalaktenpflege
  • Überwachung und Pflege der Arbeitszeitkonten
  • Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesen
  • Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten Fragen
  • Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und Versicherungen
  • Erstellung von Auswertungen und Statistiken
  • Bewerbermanagement
Ihr Profil
  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Fortbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
  • Kenntnisse im Umgang mit DATEV wären wünschenswert
  • Kommunikationsstärke, Diskretion und Teamfähigkeit
  • Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen
  • Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem dynamischen und innovativen Umfeld
  • Wertschätzung und Anerkennung von Persönlichkeit und Leistung
  • Gute Verdienstmöglichkeiten und Sozialleistungen sowie Fortbildungen
  • Eine gründliche und praxisbasierte Einarbeitung
  • Zusatzleistungen / Jahresprämien
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Urlaubstage, zusätzlich Heiligabend und Sylvester einen halben Tag frei
  • Mitarbeiter Benefits (u.a. Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, kurzer Freitag)
  • Betriebsveranstaltungen, kostenlose Mitarbeiterparkplätze sowie Heiß- und Kaltgetränke
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
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