Sachbearbeiter Bauleitplanung (m/w/d) im Bauamt
- 39 Wochenstunden
- unbefristet
- schnellstmöglicher Start
- Städtebauliche Planungen: vorbereitende Bauleitplanung, Flächennutzungsplanung, Bebauungspläne, Landschaftsplanung
- Organisation von Einwohner- und Informationsveranstaltungen im Zuge der Bauleitplanung in Zusammenarbeit mit den Ortsbeiräten, Fachplanungsbüros und Vorhabenträgern
- Erstellung und Begleitung von regionalen Entwicklungskonzepten
- Planungs- und Bauordnungsrecht: Beurteilung von Bauvoranfragen, Bauanträgen hinsichtlich städtebaulicher Einbindung und Zulässigkeit gemäß Baugesetzbuch
- Betreuung der gemeindlichen Brückenbauwerke und Durchlässe (Neubauvorhaben und Sanierungen in Zusammenarbeit mit den beauftragen Fachplanern)
- fachbezogene und ordnungsgemäße Vorbereitung und Durchführung des Bau- und Ordnungsausschusses, Teilnahme an Sitzungen kommunaler Gremien (auch außerhalb der regulären Arbeitszeit)
- fachbezogene Haushaltsplanung und Mittelbewirtschaftung
Die Aufzählung ist nicht abschließend. Änderungen bzw. Ergänzungen des Aufgabengebietes sind möglich.
- eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder ein vergleichbarer Ausbildungsabschluss
- Kenntnisse im Planungs- und Baurecht
- Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Belastbarkeit sowie Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Sozialkompetenz, Sorgfalt sowie Diskretion
- eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen, Terminen auch außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- umfassende PC-Kenntnisse mit Standard-Programmen und weiterer Software der öffentlichen Verwaltung
- Führerschein, mind. Klasse B und Bereitschaft zum Führen des Dienst-Kfz
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld mit attraktiver und leistungsgerechter Vergütung nach TVöD
- eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung 39 h/Woche
- eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelung (z. B. Gleitzeit)
- ein freundliches Arbeitsklima und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- 30 Urlaubstage, zudem gelten der 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
- eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung sowie betriebliche Altersvorsorge
- einen ergonomischen Arbeitsplatz
Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, lückenloser Lebenslauf, Zeugnisse über Schul- und Berufsabschluss sowie ggf. Qualifikationsnachweise und Arbeitszeugnisse)bei der Gemeinde Groß Pankow (Prignitz) unter folgender Anschrift:
Gemeinde Groß Pankow (Prignitz)
Hauptamt
Herrn Klawitter
Steindamm 21
16928 Groß Pankow (Prignitz)
Die Bewerbung kann auch elektronisch, ausschließlich im PDF-Format, an die E-Mail-Adresse andre.klawitter@grosspankow.de gesandt werden.
Haben Sie noch Fragen? Rufen Sie gerne an oder schreiben eine E-Mail.
Herr Klawitter
Telefon: 033983/789-42
E-Mail: andre.klawitter@grosspankow.de
Die Stelle ist fortlaufend ausgeschrieben und bleibt bis zur erfolgreichen Besetzung veröffentlicht. Da die Position bereits zuvor ausgeschrieben war und bislang nicht besetzt werden konnte, wird die Ausschreibung nun kontinuierlich fortgeführt. Ziel ist es, eine bestmögliche Besetzung sicherzustellen. Bewerbungen werden laufend entgegengenommen, geprüft und im Auswahlverfahren berücksichtigt, bis die Stelle erfolgreich vergeben ist.
Hinweise
Wird die Rücksendung von Bewerbungsunterlagen in Papierform gewünscht, so fügen Sie bitte einen frankierten Briefumschlag bei. Sämtliche Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren stehen, werden nicht erstattet.
Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber (bitte Nachweis beifügen) werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation besonders berücksichtigt.
Datenschutz
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen geben Sie uns Ihre Einwilligung, Ihre von Ihnen übersendeten personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens gemäß der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zu verarbeiten. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich, führt dann aber zum Ausschluss aus dem Bewerberverfahren. Ihre personenbezogenen Daten werden nach Abschluss des Verfahrens spätestens 6 Monate nach Zugang der Entscheidung über Ihre Bewerbung vernichtet bzw. gelöscht, soweit eine längerer Speicherung nicht zur Verteidigung von Rechtsansprüchen erforderlich ist.