Eine/n Mitarbeiter/in für technisches Gebäudemanagements/Bauverwaltung (m/w/d)
Das Kreiskirchenamt an der Emscher sucht zum 01.01.2026 für die Liegenschaftsabteilung Bereich Bau-Verwaltung
Seit dem 1. Januar 2024 sind die Verwaltungen der Kirchenkreise Herne und Gelsenkirchen und Wattenscheid vereinigt im Kreiskirchenamt an der Emscher. Das Kreiskirchenamt dient der Kreissynode, dem Kreissynodalvorstand, den Kirchengemeinden und den Fachbereichen in beiden Kirchenkreisen durch Vorbereitung und Durchführung von Entscheidungen.
Das Kreiskirchenamt an der Emscher berät, begleitet und unterstützt Kirchengemeinden und Fachbereiche in Fragen der allgemeinen Verwaltung, der Personalverwaltung, der Haushalts- und Finanzverwaltung sowie bei Bau-, Friedhofs- und Liegenschaftsangelegenheiten fachlich kompetent und kostenbewusst.
Arbeitgeber: Kreiskirchenamt an der Emscher
Stellenart: Stelle für Fachkräfte
Arbeitsfeld: Verwaltung / Verband / Organisation
Stellenumfang: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Arbeitsort: Am Bugapark 1C, 45899 Gelsenkirchen
Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Bewerbungsfrist: 15\. Oktober 2025
Was erwartet Sie- Beratung der Leitungsgremien und kirchlicher Akteure in allen baulichen Fragen des Gebäudemanagements sowie die Umsetzung von Sanierung-/Modernisierungs-/ Renovierungsmaßnahmen im Wohnungsbestand
- Sicherstellung der Pflege und Instandhaltung von Gebäuden und Wohnungen
- Kleinreparaturvergaben und organisatorische Schnittstelle zum kaufmännischen Gebäudemanagement
- Planung, Koordination und Überwachung von Baumaßnahmen, Bauabnahmen, Wohnungsübergaben und Wohnungsabnahmen
- Rechnungsprüfung und Controlling von Aufträgen
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Bautechnik/Bauverwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation
- fundierte Erfahrungen im Kernbereich der Bauverwaltung von Gebäuden
- Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Freundliches und professionelles Auftreten
- Teamfähigkeit und Motivation
- Unbefristete Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden)
- Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung ohne Kernarbeitszeit, teilweise mobiles Arbeiten)
- Vergütung nach BAT-KF
- 30 Urlaubstage, Jahressonderzahlung, Jobrad
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse Dortmund
- Anhang 1
Am Bugapark 1 C
45899 Gelsenkirchen
Deutschland