Tätigkeitsbeschreibung:

Personalakquise, Stellenausschreibungen, Terminkoordinierung
Aufbau und Pflege der Mitarbeiterdatenbank
Erstellung von Verträgen, Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen, Kündigungen und andere Dokumente für Mitarbeiter
Qualifizierung der Mitarbeiter und Organisation von Inhouse-Schulungen
Kommunikation mit Behörden für Anträge bei Kostenträgern und der Erfüllung aller Meldepflichten (u.a. Agentur für Arbeit, Jobcenter, Rentenversicherung, Gewerbeamt)
Post-und Email Korrespondenz
Ansprechpartner in Personalfragen für Bewerber, Mitarbeiter und Vorgesetzte
organisatorische Aufgaben (Gutscheinbeschaffung, Fahrtenbuchverwaltung,Tankkartenverwaltung, Urlaubsplanung u.s.w.)
allgemeine Bürotätigkeiten

Wir setzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung voraus sowie ein gepflegtes Äußeres und ein höfliches Auftreten.
Sie sind erfahren im Umgang mit MS-Office-Produkten und Datenbanken und verfügen über
Kenntnisse von Personalinformationssystemen.
Sie verfügen über eine selbständige, gewissenhafte, detailorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise und besitzen Kommunikationstalent.

Personalsachbearbeiter (m/w/d), Teilzeit 20 Std./wtl.