Trainee (m/w/d) Personalmanagement
Du willst in der Personalarbeit durchstarten, hast Lust auf Recruiting, Kundenkontakt und Organisation, aber dir fehlt noch der praktische Einstieg?
Egal ob frischer Studienabschluss oder Quereinstieg aus Handel, Hotellerie, Gastronomie oder anderen Branchen - unser Trainee-Programm bereitet dich praxisnah und strukturiert auf deine zukünftige Rolle in der Personaldienstleistung vor.
- unbefristeter Arbeitsvertrag auf Vollzeitbasis
- verhandelbare Vergütung inklusive 13. Gehalt
- 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- 600 € jährlich für deine Gesundheit (z. B. Zuschuss zur Brille, Zahnreinigung etc.) im Rahmen der betrieblichen Krankenversicherung
- Weiterbildungsmöglichkeiten in- und außerhalb des Unternehmens sowie Webinare durch unser starkes Netzwerk
- attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Top-Marken
- ein fester Mentor, der dich fachlich und persönlich begleitet
- intensives, dreimonatiges Trainee-Programm mit Fokus auf Vertrieb und Recruiting in der Personaldienstleistung über unseren Netzwerkpartner
Unser Trainee-Programm startet im September 2025 und läuft über einen Zeitraum von drei Monaten.
In vier thematisch aufgebauten Theoriewochen erhältst du über unseren Netzwerkpartner fundierten Input, den du anschließend direkt in deiner Niederlassung vor Ort praktisch umsetzen kannst.
- Recruiting von der Stellenanzeige über Bewerbermanagement und Vorstellungsgespräche bis zur Einstellung
- Einsatzplanung und Disposition von Fachkräften aus den Bereichen Pflege, Medizin und Pädagogik
- Kundenbetreuung, Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Vertrieb und Akquise: Neukundengewinnung und Bestandskundenbetreuung inklusive Außendienstterminen
- Organisation, Verwaltung und Personalrecht - von Verträgen bis zur Lohnabrechnung
- idealerweise eine kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder Erfahrungen im kaufmännischen Bereich - Quereinsteiger willkommen
- Organisationstalent und Lust auf einen abwechslungsreichen Alltag
- kommunikative Stärke und Freude am Umgang mit Menschen
- Motivation, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen
Bist du bereit für den Einstieg ins Personalmanagement?
Dann bewirb dich jetzt mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) und werde Teil unserer akut...- Family.
Wir freuen uns auf dich!