Als einer der größten regionalen Netzbetreiber in Deutschland gestalten wir bei E.DIS die Zukunft der Energie. Rund 1.700 Mitarbeiter geben Tag für Tag ihr Bestes und sichern den zuverlässigen Betrieb der Strom- und Gasnetze in großen Teilen von Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern. Wir sind Netzgestalter, arbeiten an intelligenten Energielösungen und setzen dabei auf innovative Technologien. Für die Energienetze von heute und morgen.
Zur Verstärkung unseres Teams der E.DIS Netz GmbH suchen wir am Standort Fürstenwalde/Spree zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter Datenmanagement (m/w/d).

Eine Aufgabe, die herausfordert

Du pflegst und bearbeitest die Anlagen-Stammdaten für die Abrechnung von Einspeiseanlagen - sowohl bei neuen Anlagen als auch bei Änderungen bestehender Anlagen.
Du unterstützt die Kundenbetreuer:innen bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben aus dem EEG, KWKG und ENWG.
Bei Streitfällen mit Einspeisekund:innen wirkst du aktiv mit - etwa durch die Erstellung von Kontoaufstellungen oder Auszahlungsnachweisen.
Als zentrale Schnittstelle im Beschwerdemanagement koordinierst und überwachst du die fristgerechte Bearbeitung von priorisierten Anliegen.
Du betreust und organisierst Funktionspostfächer, um eine strukturierte und effiziente Aufgabenverteilung sicherzustellen.
Du bringst Interesse an energiewirtschaftlichen Fragestellungen mit und bist bereit, Sonderaufgaben im Team zu übernehmen.Ein Background, der überzeugt
Du hast eine Berufsausbildung mit technisch/kaufmännischem Fokus erfolgreich abgeschlossen.
Darüber hinaus bringst du Kenntnisse und Erfahrungen im Tätigkeitsbereich mit.
Du bist versiert im Umgang mit PC-Standardanwendungen (MS-Office).
Aus der Berufsausbildung und anschließenden Stationen bringst du ausgeprägtes technisches Verständnis mit.
Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit aus.
Du bist ergebnisorientiert und hast Freude an der Arbeit im Team.
Du besitzt einen Führerschein der Klasse 3 oder B.Ein Umfeld, das begeistert
Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter TOP Arbeitgeber 2023, 2024 und 2025 (Kununu Score 4,5/5 Sterne undamp; 97% Mitarbeiterzufriedenheit).
Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, Home Office und Sabbatical.
Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON-Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werden Sie Teil unseres Netzwerks! Haben Sie noch Fragen?

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Delia Alwardt +49399828222913. Oder sind Sie jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Ihrer Karriere sein soll? Dann registrieren Sie sich jetzt und bewerben Sie sich gleich online bis zum 08.08.2025 für die Aufgabe als Mitarbeiter Datenmanagement (m/w/d)(ID 238214).
Was Sie sonst noch wissen sollten:
Beschäftigungsart: Befristet
Befristungsdauer: 31.12.2026
Beschäftigungsgrad: Teilzeit; Vollzeit
Gesellschaft: E.DIS Netz GmbH
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Inklusion
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.