Betreuer/in Jugendclub, Regionalmuseum, IBZ
Die Gemeinde Neu Kaliß beabsichtigt die Stelle einer/ eines
Betreuerin / Betreuers (m/w/d)
für den Jugendclub, das Regionalmuseum sowie dem Informations- und Bildungszentrum (IBZ) zum 01.01.2026 neu zu besetzen.
Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 30 Wochenstunden. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 3 TVöD bewertet.
Mit der Stelle sind folgende Tätigkeiten verbunden:
→ Leitung des örtlichen Jugendclubs, hier insbesondere:
- Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Alter von 6 bis 27 Jahren
- Durchführung projektbezogener Gruppenarbeiten und Beratungen gemäß SGB VIII § 11 und § 13;
- Schaffung von Angeboten unter Beteiligung der Heranwachsenden;
- Kooperationsprojekte, u.a. mit der „Viktor-Bausch-Grundschule“ Neu Kaliß,
Vereinen, Verbänden und Institutionen sowie der Amtsjugendpflege;
- Stärkung und Förderung der Sozialkompetenzen der Kinder und Jugendlichen, wie z.B. Kommunikations-, Kritik- und Kooperationsfähigkeit, Toleranz, Engagement und selbstorganisiertes Lernen
→ Leitung des Regionalmuseums „Hans Joachim Bötefür“ in Kaliß,
hier insbesondere:
- Übernahme der organisatorischen Leitung des Museums
- Vernetzung mit anderen Museen und Kultureinrichtungen
- Konzeption und Realisierung von Wechselausstellungen und Veranstaltungen
- Pflege der Sammlungen
→ Mitwirken bei der Organisation von gemeindlichen Veranstaltungen
z.B. Weihnachtsmarkt der Gemeinde
→ Betreuung des IBZ, hier insbesondere Koordinierung der Raumnutzung
- wünschenswert ist eine Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder mehrjährige Berufserfahrung im sozialen oder kulturellen Bereich;
- selbstständiges, initiatives und verantwortungsbewusstes Arbeiten;
- Erfahrungen im Organisieren eigenständiger Aufgabenfelder;
- Kreativität, Flexibilität, Ideenfindung für interessante Angebote;
- ein hohes Maß an Empathie und Toleranz für die vielfältigen Lebenslagen der
Kinder und deren Familien;
- Organisationsfähigkeit und Belastbarkeit;
- freundliches Auftreten, gute Kommunikationsfähigkeit;
- wünschenswert Erfahrungen in touristischen und kulturellen Angelegenheiten
- eine leistungsgerechte Bezahlung
- unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit des Fahrradleasings
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie die Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren gem. Art. 13 Abs. 1 EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) unter
Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte vorzugsweise per E-Mail an:
oder schriftlich an:
Amt Dömitz-Malliß
Stellenausschreibung Betreuer Neu Kaliß
Slüterplatz 2
19303 Dömitz
Bei der Übersendung per E-Mail fassen Sie bitte die Bewerbungsunterlagen in einer Datei im PDF-Format zusammen.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten können nicht erstattet werden. Bewerbungsunterlagen senden wir nur dann an Sie zurück, wenn Sie Ihrer schriftlichen Bewerbung einen adressierten und ausreichend frankierten Rückumschlag beifügen. Andernfalls werden Ihre Bewerbungsunterlagen drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.
Die Bewerbungsfrist endet am 31.08.2025