Wir suchen Sie als Erzieher / SPA (m/w/d) mit 35-36 Std für den Krippenbereich in unserer Kita Seestraße.

Steigen Sie ein! In unserer beliebten Kita betreuen etwa 110 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren in sechs Gruppen. Unser Team ist vielfältig und geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Anerkennung.

Wenn Sie Fragen haben, melden Sie sich gerne bei Frau Liedtke (Kita-Leitung) unter Tel: 040-824505.

Ihre Aufgaben

Begleiten und fördern Sie Kinder liebevoll in einer anregenden Umgebung
Dokumentieren Sie ihre Entwicklung, gestalten Sie altersgerechte Aktivitäten und pädagogische Projekte
Eingewöhnung neuer Kinder und Mitgestaltung unserer pädagogischen Konzeption sind ebenfalls Teil Ihrer verantwortungsvollen Aufgaben. Werden Sie Teil unseres Teams und prägen Sie die positive Entwicklung der Kinder aktiv mit

Ihr Profil

Sie haben eine Ausbildung als Erzieher / Erzieherin / SPA / Sozialpädagogische Assistenz (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Pädagogik
Sie sind eine wertschätzende, teamorientierte Persönlichkeit
Sie haben einen ressourcenorientierten Blick auf Kinder, erkennen und fördern ihre Stärken
Sie gehen auf Impulse der Kinder ein und arbeiten kreativ mit ihnen
Sie kommen gut mit den Eltern ins Gespräch und schätzen eine enge Zusammenarbeit

Wir bieten Attraktive Bezahlung

Attraktives Gehalt - Entlohnung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB)
Sonderzahlungen - Zwei jährliche Sonderzahlungen (36% im Juni & 50% im November vom Bruttogehalt)
Gehaltserhöhungen - Automatische Anpassungen bei tariflichen Erhöhungen und Erreichen der nächsten Erfahrungsstufe
Bessere Altersvorsorge - Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung

Gesundheitsförderung

Gesund & fit - Firmenfitness über EGYM-Wellpass oder Zuschuss zur Gesundheitsförderung.
Mobilität - JobRad-Leasing für Ihr Wunschfahrrad & Zuschuss zum Deutschlandticket.
Gesundheitsvorsorge - Betriebliches Gesundheitsmanagement & arbeitsmedizinische Vorsorge.
Unterstützung & Achtsamkeit - Beratungsangebote sowie spirituelle Impulse für Meditation & Selbstfürsorge.

Fort-Weiterbildung

Individuelle Weiterbildungen & Pflichtfortbildungen - Wir unterstützen die fachliche und persönliche Entwicklung
Pädagogen-Austausch - Profitieren Sie vom regelmäßigen Austausch mit Kolleg*innen
Zwei Studientage pro Jahr - Zeit für gezielte Weiterbildung und Reflexion.
Supervisionsmöglichkeiten - Professionelle Begleitung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Starkes Teamgefühl - Unsere regelmäßigen Teamtage schaffen Raum für Austausch, kreative Ideen und gemeinsame Erlebnisse

Work-Life Balance

Erholungszeit - 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) plus zwei zusätzliche Regenerationstage im pädagogischen Bereich
Sonderurlaub - Bezahlte freie Tage am 24. & 31\. Dezember sowie Sonderurlaub in besonderen Fällen
Treue wird belohnt - Zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit
Wertschätzung & Feedback - Regelmäßige Jahresgespräche für persönlichen Austausch

Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG

Eine hohe Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche setzen wir voraus.

Erzieher / SPA (m/w/d) 34-36 Stunden Krippenbereich