Verantwortlichkeiten

Umfassende arbeitsmedizinische Betreuung der Mitarbeiter und Wahrnehmung aller im Arbeitssicherheitsgesetz beschriebenen Aufgaben
Beteiligung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Teilnahme an Betriebsbegehungen und Beratung des Unternehmens in allen Belangen der Arbeitsmedizin und -hygiene
Durchführung der arbeitsmedizinischen Vorsorge und von arbeitsmedizinischen Untersuchungen nach gesetzlichen Vorschriften und internen Regelungen
Reisemedizinische Beratung von Mitarbeitern vor Auslandreisen
Notfall- und Unfallbehandlung sowie die Erstversorgung der Mitarbeiter bei akuten Erkrankungen im Rahmen der betriebsärztlichen Ambulanz
Mitwirkung im Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)
Entwicklung, Durchführung und Auswertung von Maßnahmen und Projekten zur betrieblichen Gesundheitsförderung
Fortbildung des medizinischen Fachpersonals und Mitarbeit in konzerninternen Arbeitskreisen und Gremien
Teilnahme an der Rufbereitschaft im Rahmen des Werks-Krisenstabes und für chemie-typische Unfälle

Anforderungen

Approbation als Arzt mit einer abgeschlossenen Facharztweiterbildung im Bereich Arbeitsmedizin oder mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin. Bewerbungen mit den formalen Voraussetzungen zur erfolgreichen Weiterbildung im Fach Arbeitsmedizin können nachrangig berücksichtigt werden (es besteht die volle Weiterbildungsbefugnis)
Mehrjährige klinische Berufserfahrung
Zusatzbezeichnung Notfallmedizin oder Erfahrung im Rettungsdienst, in der Notaufnahme oder Intensivstation wünschenswert
Fundierte Kenntnisse in der Ultraschalldiagnostik des Abdomens, der Schilddrüse, des Herzens und der Halsarterien wünschenswert
Interesse an reisemedizinischer Beratung und an präventivmedizinischen Fragestellungen
Fundierte Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen und Interesse an der Einarbeitung in das arbeitsmedizinische EDV-Programm (ISISmed) und weiteren EDV-Funktionen wünschenswert
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit wie auch die Flexibilität und Freude am selbstständigen Arbeiten

Was wir bieten

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Neben attraktiven Karrierewegen und hochwertigen Entwicklungsprogrammen bieten wir eine leistungsorientierte Vergütung, Maßnahmen zur Gesundheitsförderung sowie hybride und flexible Arbeitsmodelle mit #SmartWork.

Informieren Sie sich gerne über unsere vielfältigen Benefits:

Bringen Sie sich ein, entwickeln Sie Ihre Stärken weiter, gehen Sie neue Wege und finden Sie bei uns einen Job, der zu Ihnen passt.

Hier erfahren Sie mehr über Evonik direkt von unseren Mitarbeitern:

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin in Vollzeit